عناصر مشابهة

سلوكيات القيادة الروحية ودورها في تعزيز الأخلاقيات المهنية: دراسة استطلاعية لآراء التدريسيين في المعهد التقني في الموصل

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
المصدر:مجلة جامعة جيهان أربيل للعلوم الإنسانية والاجتماعية
الناشر: جامعة جيهان أربيل
المؤلف الرئيسي: المعاضيدي، محمد عصام أحمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: العاني، آلاء عبدالموجود (م. مشارك), مسعودي، أرام حنا (م. مشارك)
المجلد/العدد:مج4, ع2
محكمة:نعم
الدولة:العراق
التاريخ الميلادي:2020
الصفحات:121 - 126
ISSN:2709-8648
رقم MD:1431733
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:EduSearch
HumanIndex
مواضيع:
رابط المحتوى:
الوصف
المستخلص:هدف البحث تحديد مدى التزام الأفراد المبحوثين بأخلاقيات المهنة، فضلا عن قياس طبيعة العلاقة والأثر بين القيادة الروحية بأبعادها الخمسة وأخلاقيات المهنة في الميدان المبحوث المتمثل بالمعهد التقني في الموصل، ولتحقيق هذا الهدف تم استطلاع أراء (92) فردا من التدريسيين العاملين في المنظمة المبحوثة، ومن خلال توزيع استمارة الاستبيان تم جمع بيانات الجانب العملي، وقد تبنى البحث عدة فرضيات إحصائية ومنها "يوجد علاقة ارتباط معنوية بين القيادة الروحية بأبعادها الخمسة وأخلاقيات المهنة " ولغرض اختبار هذه الفرضية وفرضيات البحث الأخرى تم اعتماد المنهج الوصفي التحليلي في قراءة البيانات ومعالجتها ميدانيا. وانتهى البحث بتقديم جملة من النتائج كان منها وجود التزام لدى الأفراد عينة البحث بأخلاقيات المهنة في المنظمة المبحوثة، فضلا عن إثبات فرضيات البحث...

The research aims to determine the extent of the commitment of the individuals under study to professional ethics and to measure the nature of the relationship and impact between spiritual leadership in its five dimensions and professional ethics in the field under investigation, represented by the Technical Institute in Mosul. To achieve this goal, the opinions of 92 teachers working in the organization under study were surveyed. The questionnaire form was distributed to collect data on the practical aspect. The research formulated several statistical hypotheses, inluding that: "There is a significant correlation between spiritual leadership in its five dimensions and professional ethics." To test this hypothesis and other research hypotheses, the descriptive analytical method was adopted to read and process the field data. The research concluded by presenting a number of results, indicating the existence of a commitment among the individuals in the research sample to professional ethics in the organization under investigation. Additionally, the research hypotheses were proven. This abstract was translated by AlMandumah Inc.