عناصر مشابهة
علاقة المناخ التنظيمي بمستوى الإبداع الإداري في الهيئات الرياضية
| العنوان بلغة أخرى: | The Relationship of Organizational Climate to the Level of Administrative Creativity in Sports Bodies |
|---|---|
| المصدر: | حوليات جامعة الجزائر 1 |
| الناشر: |
جامعة الجزائر1 بن يوسف بن خدة
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| مؤلفين آخرين: | , |
| المجلد/العدد: | مج34, ع1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | الجزائر |
| التاريخ الميلادي: | 2020 |
| الصفحات: | 853 - 869 |
| ISSN: | 1111-0910 |
| رقم MD: | 1059758 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex AraBase EduSearch IslamicInfo EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
| المستخلص: | The aim of this study is to know the relationship between the organizational climate and the level of administrative creativity of the administrative managers in some clubs in Algiers. To achieve this goal, we prepared two questionnaire distributed on (80) sports path, and through the results of the study which confirmed a positive relationship between the organizational climate and the level of administrative creativity The sports bodies in the sports clubs. In light of this, a number of suggestions were made. The most prominent of these was the fact that the administration of sports bodies should pay attention to the organizational climate in all its components and elements, Sports bodies, which contributes to attract their attention to the club and increase the level of managerial creativity. هدفت هذه الدراسة إلى معرفة علاقة المناخ التنظيمي بمستوى الإبداع الإداري للمسيرين الإداريين في بعض النوادي بالجزائر العاصمة، ولتحقيق هذا الهدف قمنا بإعداد استبانتين وزعتا على (80) مسير رياضي، ومن خلال نتائج الدراسة التي أكدت وجود علاقة طردية بين المناخ التنظيمي ومستوى الإبداع الإداري لدى أعضاء الهيئات الرياضية في الأندية الرياضية، وعلى ضوء ذلك تم الخروج بمجموعة من الاقتراحات أبرزها أن تولي إدارة الهيئات الرياضية الاهتمام بالمناخ التنظيمي بجميع مكوناته وعناصره، وكذا الاهتمام اللازم كونه متغير هام يساعد في التأثير على الإبداع الإداري لأعضاء الهيئات الرياضية مما يساهم في جذب اهتمامهم للنادي وزيادة مستوى الإبداع الإداري لديهم. |
|---|
