عناصر مشابهة

معوقات قيام المعلم المشرف بأدواره في برنامج تطوير المدارس بمدينة الرياض وحلولها المقترحة من وجهة نظر قادة المدارس والمعلمين المشرفين

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
العنوان بلغة أخرى:Obstacles of Performing the Supervisor Teacher of his Roles in Riyadh School Development Program and their Proposed Solutions from the Perspective of School Leaders and Supervisor Teachers
الناشر: الرياض
المؤلف الرئيسي: العريدي، منيرة بنت إبراهيم فهد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: الشال، محمود مصطفى (مشرف)
التاريخ الميلادي:2017
التاريخ الهجري:1438
الصفحات:1 - 218
رقم MD:818016
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:Dissertations
الدرجة العلمية:رسالة ماجستير
الجامعة:جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
الكلية:كلية العلوم الاجتماعية
مواضيع:
رابط المحتوى:
الوصف
المستخلص:أهداف الدراسة: سعت هذه الدراسة إلى الكشف عن معوقات قيام المعلم المشرف بأدواره في المدارس المطبقة لبرنامج تطوير المدارس في مدينة الرياض، وحلولها المقترحة من وجهة نظر قادة المدارس والمعلمين المشرفين. منهج الدراسة وأداتها: اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي (المسحي)، كما استخدمت الباحثة الاستبانة كأداة لجمع البيانات والمعلومات. مجتمع الدراسة: تكون مجتمع الدراسة من جميع قادة المدارس والمعلمين المشرفين في المدارس المطبقة لبرنامج تطوير المدارس في مدينة الرياض في قسمي البنين والبنات، وقد بلغ مجتمع الدراسة (382) قائدا ومعلما مشرفا لقسمي البنين والبنات. وتم تطبيق الدراسة في الفصل الدراسي الأول للعام (1438 ه). وكانت أبرز نتائج الدراسة، أن من أهم معوقات قيام المعلم المشرف بأدواره هي: -ازدحام نصاب الحصص والمهام الأخرى للمعلم المشرف بدرجة كبيرة. -اعتماد الجهات التدريبية أسلوب المركزية في عمليات تنظيم برامج التطوير المهني بدرجة كبيرة. -يمتلك المعلم المشرف الوقت اللازم للمساهمة في تنظيم برامج التطوير المهني لزملائه المعلمين بدرجة قليلة. -الجهات التدريبية تستجيب لاحتياجات المعلم المشرف التدريبية بدرجة متوسطة. -تتوافر الدورات التدريبية التي يحتاجها المعلم المشرف في مجالات التخطيط بدرجة متوسطة. -كفاية التدريب والتأهيل للمعلم المشرف في مجال لجنة التميز والجودة بدرجة متوسطة. -هناك فروق ذات دلالة إحصائية بين متوسطات استجابات أفراد عينة الدراسة حول محوري واقع دور المعلم المشرف في المدارس المطبقة لبرنامج تطوير المدارس في مدينة الرياض والمعوقات التي تواجهه تبعا لمتغير سنوات الخبرة، لصالح أفراد عينة الدراسة من ذوي الخبرة من سنة إلى أقل من خمس سنوات.