عناصر مشابهة

النظام الإجرائي للفصل في المنازعات أمام القضاء الاجتماعي

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
المصدر:مجلة المفكر
الناشر: جامعة محمد خيضر بسكرة - كلية الحقوق والعلوم السياسية
المؤلف الرئيسي: أمين، مومن (مؤلف)
المجلد/العدد:ع13
محكمة:نعم
الدولة:الجزائر
التاريخ الميلادي:2016
الصفحات:609 - 630
DOI:10.12816/0045020
ISSN:1112-8623
رقم MD:770490
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
LEADER 02545nam a22002177a 4500
001 0149868
024 |3 10.12816/0045020 
041 |a ara 
044 |b الجزائر 
100 |a أمين، مومن  |g Moumen, Amine  |e مؤلف  |9 407566 
245 |a النظام الإجرائي للفصل في المنازعات أمام القضاء الاجتماعي 
260 |b جامعة محمد خيضر بسكرة - كلية الحقوق والعلوم السياسية  |c 2016  |g فيفري 
300 |a 609 - 630 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a إن علاقات العمل تثير عدة إشكالات سواء أثناء سيرناها أو تنفيذها، أو حتى انتهائها لسبب أو لأخر خاصة وأن التنظيم الجديد لعلاقات العمل قد افرز نوعا من التدقيق والتخصص في مراحل إبرام وسريان علاقات العمل، الأمر الذي يستوجب الاهتمام بدراستها وتنظيم عمليات حلها وتسوية النزاعات التي تثور بشأنها، وذلك عن طريق إجراءات محددة، وإقامة أجهزة قضائية مختصة لمعالجتها والبث فيها. ونظرا لخصوصية هذه المنازعات من حيث أطرافها و أسبابها و أبعادها، فقد خصتها مختلف التشريعات الحديثة ومنها المشرع الجزائري بإجراءات خاصة و متميزة لتسويتها، فمن أجل الإحاطة بمختلف الجوانب القانونية لتسوية هذه المنازعات، لابد من التطرق إلى موضوع الإجراءات المتبعة أمام القسم الاجتماعي لمعرفة هذه الإجراءات التي تختلف من منازعة إلى أخرى فكما هو معلوم أن منازعات التي تعرض أمام القسم الاجتماعي تتضمن منازعات العمل والضمان الاجتماعي، فلرفع الدعوى أمام هذا القسم مثلا لابد من محضر عدم الصلح كإجراء شكلي لقبول الدعوى. 
653 |a الضمان الاجتماعي  |a فض المنازعات  |a القضاء الاجتماعي 
773 |4 الاقتصاد  |4 العلوم السياسية  |6 Economics  |6 Political Science  |c 031  |l 013  |m ع13  |o 0516  |s مجلة المفكر  |t Journal of the thinker  |v 000  |x 1112-8623 
856 |u 0516-000-013-031.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EcoLink 
999 |c 770490  |d 770490