عناصر مشابهة

أثر تطبيق استراتيجيات إدارة المواهب في تعزيز الانتماء التنظيمي لدى أعضاء هيئة التدريس في الجامعات الأردنية الرسمية

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
العنوان بلغة أخرى:The Impact of Applying Talent Management Strategies in Enhancing the Organizational Affiliation of the Faculty Members in Jordanian Public Universities
الناشر: إربد
المؤلف الرئيسي: الجراح، صالح علي سالم (مؤلف)
مؤلفين آخرين: أبو دولة، جمال داود (مشرف)
التاريخ الميلادي:2013
الصفحات:1 - 148
رقم MD:718410
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:Dissertations
الدرجة العلمية:رسالة ماجستير
الجامعة:جامعة اليرموك
الكلية:كلية الاقتصاد و العلوم الادارية
مواضيع:
رابط المحتوى:
LEADER 01835nam a22003377a 4500
001 0048204
041 |a ara 
100 |9 374762  |a الجراح، صالح علي سالم  |g Al Jarrah, Saleh Ali  |e مؤلف 
245 |a أثر تطبيق استراتيجيات إدارة المواهب في تعزيز الانتماء التنظيمي لدى أعضاء هيئة التدريس في الجامعات الأردنية الرسمية 
246 |a The Impact of Applying Talent Management Strategies in Enhancing the Organizational Affiliation of the Faculty Members in Jordanian Public Universities 
260 |a إربد  |c 2013 
300 |a 1 - 148 
336 |a رسائل جامعية 
502 |c جامعة اليرموك  |f كلية الاقتصاد و العلوم الادارية  |g الاردن  |o 0420  |b رسالة ماجستير 
653 |a إدارة المواهب  |a الانتماء الوطني  |a هيئة التدريس  |a الجامعات الحكومية  |a الأردن 
700 |a أبو دولة، جمال داود  |g Abu-Doleh, Jamal Daoud  |e مشرف  |9 61828 
856 |u 9802-003-005-0420-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9802-003-005-0420-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9802-003-005-0420-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9802-003-005-0420-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9802-003-005-0420-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9802-003-005-0420-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9802-003-005-0420-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9802-003-005-0420-4.pdf  |y 4 الفصل 
856 |u 9802-003-005-0420-5.pdf  |y 5 الفصل 
856 |u 9802-003-005-0420-6.pdf  |y 6 الفصل 
856 |u 9802-003-005-0420-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9802-003-005-0420-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d y 
995 |a Dissertations 
999 |c 718410  |d 718410