عناصر مشابهة
دور المركزية واللامركزية في إدارة الموارد البشرية لتعزيز أداءهم الابتكاري
| العنوان بلغة أخرى: | Role Centralization and Decentralization in Human Resources Management to Enhance their Innovative Performance |
|---|---|
| المصدر: | مجلة كلية الإدارة والاقتصاد للدراسات الاقتصادية والإدارية والمالية |
| الناشر: |
جامعة بابل - كلية الإدارة والاقتصاد
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| مؤلفين آخرين: | , |
| المجلد/العدد: | مج16, ع2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | العراق |
| التاريخ الميلادي: | 2024 |
| الصفحات: | 365 - 385 |
| ISSN: | 2312-7813 |
| رقم MD: | 1472931 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
|
| الوصف غير موجود. |
