عناصر مشابهة
القيادة الإبداعية من خلال مقاربة إدارة المعرفة
| المصدر: | مجلة الميدان للدراسات الرياضية والاجتماعية والانسانية |
|---|---|
| الناشر: |
جامعة عاشور زيان الجلفة
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| مؤلفين آخرين: | |
| المجلد/العدد: | ع1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | الجزائر |
| التاريخ الميلادي: | 2018 |
| الصفحات: | 175 - 182 |
| ISSN: | 2602-6155 |
| رقم MD: | 1284411 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | EduSearch HumanIndex |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
|
| المستخلص: | تهدف الدراسة إلى توضيح مفهوم رأس المال المعرفي أو الفكري باعتباره مصدر الإبداع والابتكار داخل المؤسسة في ظل بيئة تتسم بالمنافسة الشديدة، مما أوجب على المؤسسة التعامل معه من خلال قادة تحويليين يستطيعون إدارة هذه النخبة في سبيل تحقيق أهداف المنظمة واستراتيجيتها العامة. Cette étude théorique entre dans le cadre de clarifier le concept du capital intellectuel, la source de créativité et l’innovation dans l’entreprise où elle vit dans un environnement turbulent d’où la nécessité d’avoir des leaders qui peuvent gérer cette élites afin de réaliser les objectifs et la stratégie général de l’entreprise. |
|---|
