عناصر مشابهة
أشكال التحرش المعنوي في الوسط المهني الجزائري وانعكاساته النفسية والتنظيمية على العامل
| العنوان بلغة أخرى: | Forms of the Moral Harassment in the Algerian Professional Sector and its Psychological and Organizational Effects on the Worke |
|---|---|
| المصدر: | مجلة العلوم الإنسانية |
| الناشر: |
جامعة العربي بن مهيدي - أم البواقي
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| المجلد/العدد: | مج7, ع3 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | الجزائر |
| التاريخ الميلادي: | 2020 |
| الصفحات: | 743 - 755 |
| DOI: | 10.35395/1728-007-003-045 |
| ISSN: | 1112-9255 |
| رقم MD: | 1122658 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
|
| المستخلص: | آلاف العمال الجزائريون يواجهون كل يوم في مكان عملهم أشكال مختلفة من المعاناة، وأنواع من التحرش المعنوي، هذه الظاهرة الحديثة التي انتشرت بصورة خطيرة في الوسط المهني الجزائري، لأسباب عديدة، والتي يمكن أن تكون لها نتائج خطيرة على الصحة الجسدية والنفسية للعمال. يهدف هذا المقال إلى فهم الأسباب التي تجعل المسؤولون أو الزملاء يلجؤون إلى الاعتماد وتبني هذا النوع من العنف الذي يمارس على العمال دون تمييز للعمر، الجنس، أو الرتبة المهنية، وكذلك التعرف على أشكال التحرش المعنوي الأكثر شيوعا في الوسط المهني الجزائري وانعكاساته على الصحة الجسدية والنفسية للعامل وعلى تنظيم العمل. Everyday, thousands of Algerian workers face different Types of Suffering and Forms of moral Harassment. This recent Phenomenon that has spread dangerously in the Algerian Professional sector for many reasons and which could have serious Consequences on The Physical and Psychological health of the workers. This article aims is to understand the reasons, for which managers and colleagues Proceed to adopt this kind of Violence against workers without distinction of Age sex or Professional rank, as well as the most common forms of moral Harassement in the Algerian work environment and its effects for Physical and Psychological health of the worker and the works organization. |
|---|
