عناصر مشابهة
تسيير الكفاءات البشرية في المؤسسة: دراسة حالة اتصالات الجزائر بورقلة
| الناشر: |
ورقلة
|
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | |
| مؤلفين آخرين: | |
| التاريخ الميلادي: | 2013 |
| الصفحات: | 1 - 63 |
| رقم MD: | 1007793 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة قاصدي مرباح - ورقلة |
| الكلية: | كلية الحقوق والعلوم السياسية |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
| LEADER | 01412nam a22002897a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1509309 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 543932 |a شنكامة، الزهرة |e مؤلف | ||
| 245 | |a تسيير الكفاءات البشرية في المؤسسة: |b دراسة حالة اتصالات الجزائر بورقلة | ||
| 260 | |a ورقلة |c 2013 | ||
| 300 | |a 1 - 63 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة قاصدي مرباح - ورقلة |f كلية الحقوق والعلوم السياسية |g الجزائر |o 0269 | ||
| 653 | |a التنظيمات الإدارية |a الكفاءات البشرية |a تقييم الكفاءات |a الشركات والمؤسسات |a ولاية ورقلة | ||
| 700 | |a ميلود، قاسم |q Miloud, Qassem |e مشرف |9 323226 | ||
| 856 | |u 9815-058-011-0269-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9815-058-011-0269-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9815-058-011-0269-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9815-058-011-0269-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9815-058-011-0269-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9815-058-011-0269-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9815-058-011-0269-O.pdf |y الخاتمة | ||
| 856 | |u 9815-058-011-0269-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9815-058-011-0269-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1007793 |d 1007793 | ||
