1
الناشر: وزارة الخدمة المدنية
تاريخ: 2008
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 48
2
الناشر: المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ: 2020
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 112 - 131
المستخلص: هدفت الدراسة إلى معرفة مدى تطبيق معايير المواصفات الدولية لمراحل العملية التدريبية في معاهد ومراكز التدريب بمنطقة عسير، اتبعت الدراسة المنهج الوصفي الكمي، وتم استخدام الاستبانة كأد... المستخلص الكامل
المستخلص: هدفت الدراسة إلى معرفة مدى تطبيق معايير المواصفات الدولية لمراحل العملية التدريبية في معاهد ومراكز التدريب بمنطقة عسير، اتبعت الدراسة المنهج الوصفي الكمي، وتم استخدام الاستبانة كأد... المستخلص الكامل
3
الناشر: جامعة الأندلس للعلوم والتقنية
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 133 - 166
المستخلص: هدفت الدراسة إلى معرفة أثر ضغوط العمل بأبعادها الثلاث (غموض الدور، وصراع الدور، وعبء الدور الزائد) على مستوى دوران العاملين في مؤسسة الكهرباء بالمنطقة الجنوبية – السعودية. وكذلك ال... المستخلص الكامل
المستخلص: هدفت الدراسة إلى معرفة أثر ضغوط العمل بأبعادها الثلاث (غموض الدور، وصراع الدور، وعبء الدور الزائد) على مستوى دوران العاملين في مؤسسة الكهرباء بالمنطقة الجنوبية – السعودية. وكذلك ال... المستخلص الكامل
4
الناشر: جامعة إقليم سبأ
تاريخ: 2022
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 53 - 86
المستخلص: هدفت الدراسة إلى قياس أثر رأس المال البشري في الرضا الوظيفي في المستشفيات الخاصة بمدينة الحديدة، والكشف عن الفروق ذات الدلالة الإحصائية بين آراء المبحوثين حول أثر رأس المال البشري... المستخلص الكامل
المستخلص: هدفت الدراسة إلى قياس أثر رأس المال البشري في الرضا الوظيفي في المستشفيات الخاصة بمدينة الحديدة، والكشف عن الفروق ذات الدلالة الإحصائية بين آراء المبحوثين حول أثر رأس المال البشري... المستخلص الكامل
5
الناشر: جامعة تعز فرع التربة - دائرة الدراسات العليا والبحث العلمي
تاريخ: 2020
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 94 - 126
المستخلص: هدفت هذه الدراسة إلى قياس أثر التعزيز النفسي على التميز التنظيمي بأبعاده المختلفة في المستشفيات الخاصة بمدينة الحديدة، ولتحقيق أهداف الدراسة استخدم المنهج الوصفي التحليلي، وتم تطبي... المستخلص الكامل
المستخلص: هدفت هذه الدراسة إلى قياس أثر التعزيز النفسي على التميز التنظيمي بأبعاده المختلفة في المستشفيات الخاصة بمدينة الحديدة، ولتحقيق أهداف الدراسة استخدم المنهج الوصفي التحليلي، وتم تطبي... المستخلص الكامل
6
الناشر: جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية - عمادة البحث العلمي
تاريخ: 2005
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 202 - 281
7
الناشر: جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية - عمادة البحث العلمي
تاريخ: 2004
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 116 - 195
8
الناشر: الحرس الوطني - جهاز الارشاد والتوجية
تاريخ: 2004
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 27
9
بواسطة العمار، عبدالله بن موسى
تاريخ: 1987
الدرجة العلمية: رسالة دكتوراه
الجامعة: جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
10
الناشر: مؤسسة البحوث والدراسات الفقهية وعلوم القرآن الكريم الوقفية
تاريخ: 2004
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 68 - 130
11
تاريخ: 1977
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة الازهر
12
الناشر: المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 19 - 37
المستخلص: هدف البحث التعرف على مدى توافر مقومات التدريب الإلكتروني في شركة أرامكو السعودية بمدينة أبها، واستخدام المنهج الوصفي التحليلي، واعتمدت الاستبانة كأداة لجمع المعلومات، وتمثل مجتمع ا... المستخلص الكامل
المستخلص: هدف البحث التعرف على مدى توافر مقومات التدريب الإلكتروني في شركة أرامكو السعودية بمدينة أبها، واستخدام المنهج الوصفي التحليلي، واعتمدت الاستبانة كأداة لجمع المعلومات، وتمثل مجتمع ا... المستخلص الكامل
13
الناشر: المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ: 2020
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 42 - 57
المستخلص: هدف البحث التعرف على العلاقة بين الأنماط القيادية (التحويلية، التبادلية، الخادمة) والتسرب الوظيفي، وقد اعتمدت على المنهج الوصفي التحليلي، واعتمد البحث الاستبانة كأداة لجمع البيانات... المستخلص الكامل
المستخلص: هدف البحث التعرف على العلاقة بين الأنماط القيادية (التحويلية، التبادلية، الخادمة) والتسرب الوظيفي، وقد اعتمدت على المنهج الوصفي التحليلي، واعتمد البحث الاستبانة كأداة لجمع البيانات... المستخلص الكامل
14
الناشر: المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 38 - 65
المستخلص: هدفت الدراسة إلى التعرف على التحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية في تطبيق المفاهيم الحديثة لإدارة الموارد البشرية بالمستشفيات الخاصة بخميس مشيط، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي... المستخلص الكامل
المستخلص: هدفت الدراسة إلى التعرف على التحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية في تطبيق المفاهيم الحديثة لإدارة الموارد البشرية بالمستشفيات الخاصة بخميس مشيط، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي... المستخلص الكامل
15
تاريخ: 2000
الدرجة العلمية: رسالة دكتوراه
الجامعة: جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
16
تاريخ: 2005
الدرجة العلمية: رسالة دكتوراه
الجامعة: جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
17
بواسطة عثمان، فضل الرحيم بن محمد
تاريخ: 1994
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
18
بواسطة المبطي، عمر بن سعيد بن محمد
تاريخ: 2005
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
19
تاريخ: 2006
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
20
بواسطة السويلم، وفاء بنت عبدالعزيز
تاريخ: 1994
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
