1
الناشر: جامعة عبدالحميد بن باديس مستغانم - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
تاريخ: 2013
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 39 - 58
المستخلص: تهدف هذه الدراسة إلى إبراز أهمية تطبيق لوحة القيادة الإستراتيجية في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية، إذ أن البيئة التنافسية الحديثة تقتضي من المؤسسة امتلاك ميزة تنافسية، تضمن لها الري... المستخلص الكامل
المستخلص: تهدف هذه الدراسة إلى إبراز أهمية تطبيق لوحة القيادة الإستراتيجية في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية، إذ أن البيئة التنافسية الحديثة تقتضي من المؤسسة امتلاك ميزة تنافسية، تضمن لها الري... المستخلص الكامل
2
الناشر: المركز الجامعي بلحاج بوشعيب عين تموشنت - معهد العلوم الاقتصادية، التسيير والعلوم التجارية
تاريخ: 2017
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 182 - 216
المستخلص: القدرة على الابتكار لمنظمة ما، يعتمد بالتأكيد على وجود عملية الابتكار، ولكن قبل كل شيء فان رأس المال البشري المتاح لها، من شأنه أن يؤثر حقا على بيئة الابتكار، كما يؤثر التنظيم الدا... المستخلص الكامل
المستخلص: القدرة على الابتكار لمنظمة ما، يعتمد بالتأكيد على وجود عملية الابتكار، ولكن قبل كل شيء فان رأس المال البشري المتاح لها، من شأنه أن يؤثر حقا على بيئة الابتكار، كما يؤثر التنظيم الدا... المستخلص الكامل
3
الناشر: جامعة عبد الحميد بن باديس مستغانم - مخبر البحث بوادكس السياسة الصناعية وتنمية المبادلات الخارجية
تاريخ: 2016
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 61 - 75
المستخلص: إن أهم ما تهدف إليه إصلاحات تدبير الموارد البشرية في المرفق العمومي الجزائري هو تحقيق الرضا الوظيفي الذي يعتبر من أهم عوامل وأسس بناء ونجاح المؤسسة، كما أنه يشكل دافعا مهما نحو الإ... المستخلص الكامل
المستخلص: إن أهم ما تهدف إليه إصلاحات تدبير الموارد البشرية في المرفق العمومي الجزائري هو تحقيق الرضا الوظيفي الذي يعتبر من أهم عوامل وأسس بناء ونجاح المؤسسة، كما أنه يشكل دافعا مهما نحو الإ... المستخلص الكامل
4
الناشر: المركز الجامعي بلحاج بوشعيب عين تموشنت - معهد العلوم الاقتصادية، التسيير والعلوم التجارية
تاريخ: 2016
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 103 - 125
المستخلص: يهدف الباحثان من خلال هذا المقال إلى إبراز طبيعة العلاقة بين تطبيق مدخل الهندرة وتطوير إدارة الموارد البشرية بالبنك الوطني الجزائري، ولتحقيق ذالك قام الباحثان بدراسة عينة من الوكال... المستخلص الكامل
المستخلص: يهدف الباحثان من خلال هذا المقال إلى إبراز طبيعة العلاقة بين تطبيق مدخل الهندرة وتطوير إدارة الموارد البشرية بالبنك الوطني الجزائري، ولتحقيق ذالك قام الباحثان بدراسة عينة من الوكال... المستخلص الكامل
5
بواسطة توتة، نوال
المصدر مجلة روافد للدراسات والأبحاث العلمية في العلوم الاجتماعية والانسانية , مج5, ع2
المصدر مجلة روافد للدراسات والأبحاث العلمية في العلوم الاجتماعية والانسانية , مج5, ع2
الناشر: المركز الجامعي بلحاج بوشعيب عين تموشنت
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 339 - 372
المستخلص: نحاول في هذا المقال فحص تأثير الإنهاك الوظيفي على أداء المهنيين في إحدى مناطق الظل بجنوب غرب الجزائر (رقان، ولاية أدرار)، وتختبر الدراسة عينة عشوائية تمثيلية مكونة من مائة (100) طب... المستخلص الكامل
المستخلص: نحاول في هذا المقال فحص تأثير الإنهاك الوظيفي على أداء المهنيين في إحدى مناطق الظل بجنوب غرب الجزائر (رقان، ولاية أدرار)، وتختبر الدراسة عينة عشوائية تمثيلية مكونة من مائة (100) طب... المستخلص الكامل
6
الناشر: جامعة طاهري محمد، بشار - كلية العلوم الاقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير
تاريخ: 2023
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 390 - 403
المستخلص: بعد الأزمة الصحية انتشرت العديد من الدراسات التي تبحث في الحلول التي تجعل العالم على استعداد لمواجهة الخطر الصحي مثل: الكوفيد 19، ولعل تكوين فرد واعي متأقلم مع مختلف الظروف هو الحل... المستخلص الكامل
المستخلص: بعد الأزمة الصحية انتشرت العديد من الدراسات التي تبحث في الحلول التي تجعل العالم على استعداد لمواجهة الخطر الصحي مثل: الكوفيد 19، ولعل تكوين فرد واعي متأقلم مع مختلف الظروف هو الحل... المستخلص الكامل
