عناصر مشابهة
أثر تطبيقات نظم الأعمال الإلكترونية في الذكاء التنظيمي : دراسة ميدانية في شركات الأدوية الأردنية
| العنوان بلغة أخرى: | The impact of E-business systems Applications on organizational Agility: An Empirical Investigation in Jordanian Pharmaceutical Companies. |
|---|---|
| المصدر: | مجلة جامعة الحسين بن طلال للبحوث |
| الناشر: |
جامعة الحسين بن طلال - عمادة البحث العلمي والدراسات العليا
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| مؤلفين آخرين: | |
| المجلد/العدد: | مج2, ع1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | الأردن |
| التاريخ الميلادي: | 2016 |
| الصفحات: | 111 - 142 |
| DOI: | 10.36621/0397-002-001-004 |
| ISSN: | 2519-7436 |
| رقم MD: | 933098 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex EduSearch AraBase |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
|
| المستخلص: | هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر تطبيقات نظم الأعمال الإلكترونية في الذكاء التنظيمي. ولتحقيق أهداف الدراسة تم تطوير استبانة خاصة بناء على أحدث الدراسات التي تناولت الموضوع لجمع البيانات الملائمة من عينة الدراسة. وتألف مجتمع الدراسة من جميع مديري ورؤساء الأقسام العاملين في شركات الأدوية الأردنية والبالغ عددها 22 شركة. وتكونت عينة الدراسة من جميع المديرين ورؤساء الأقسام العاملين في شركات الأدوية الأردنية العاملة في مدينة عمان والبالغ عددها 13 شركة. ونظرا لصغر حجم عينة الدراسة تقرر إجراء مسح شامل لأفراد عينة الدراسة، حيث تم توزيع 130 استبانة بواقع 10 استبانات لكل شركة. وتمثلت عينة الدراسة النهائية ب 102 استبانة صالحة للتحليل. وتم توزيع الاستبانة على المديرين ورؤساء الأقسام إذ يعتقد أنهم الأكثر قدرة على الإجابة عن فقرات الاستبانة. وأوضحت نتائج الدراسة أن مستوى تطبيقات نظم الأعمال الإلكترونية كان بشكل عام مرتفع المستوى) استخدام المستلزمات المادية لنظم الأعمال الإلكترونية، واستخدام برمجيات نظم الأعمال الإلكترونية، واستخدام شبكات نظم الأعمال الإلكترونية، واستخدام قواعد بيانات نظم الأعمال الإلكترونية، وكفاية دائرة الأعمال الإلكترونية (. كما تمتلك شركات الأدوية الأردنية درجة مرتفعة المستوى من الذكاء بشكل عام. إضافة إلى أن هناك أثرا إيجابياً ذا دلالة إحصائية لتطبيقات نظم الأعمال الإلكترونية في الذكاء التنظيمي ببعديه الاستشعار والاستجابة. وبناءً على النتائج التي تم التوصل إليها، تم تقديم مجموعة من التوصيات العلمية والعملية أهمها: ضرورة زيادة كفاية العاملين بنظم الأعمال الإلكترونية لضمان قدرة شركات الأدوية الأردنية على استشعار التغيرات الحاصلة في بيئة العمل والاستجابة لها في الوقت المحدد. This study aims to know the impact of E-Business systems technology on organisation agility. To achieve the study objectives, a specific questionnaire was developed based on the extant studies in research subject to collect relevant data from the research sample. The population of this study consists of all managers and head of departments working at Jordanian Pharmaceutical companies in Amman City which represent 22 companies. The research sample consists of all the Jordanian pharmutical companies working at Amman City that equal 13 companies. Because the small size of the research sample a decsion was taken to survey all the sample companies, 130 questionnaires were distributed, 10 questionnaires each company. The final research sample was 102 questionnaires were valid for statistical analysis. The questionnaire was circulated to the managers and head of departments, because it is believed that they are more capable to answer the questionnaire items. The study results showed that the level of e-business systems application was high (e-business systems Physical equipments, e-business systems softwares, e-business system networks, e-business databases, and E-business department competency). Also, Jordanian Pharmaceutical Companies have a high degree of agility. In addition, there is a positive statistical impact of e-business systems technology on both dimensions of organisational agility (sensing and responding). Based on the research results, a set of scientific and practical recommendations were supplied, the most is the necsisty to increase the competencies of employees who are working with e-business systems applications to ensure the Jordanian pharmaticul companies hold the capability to sense changes in business environment and respond on time. |
|---|
