عناصر مشابهة
إعداد مقياس للعوامل الخمسة الكبرى في الشخصية : دراسة على عينة سعودية
| العنوان بلغة أخرى: | Developing a Saudi Scale to Measure the Big Five Personality Factors |
|---|---|
| المصدر: | مجلة دراسات عربية |
| الناشر: |
رابطة الأخصائيين النفسيين المصرية
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| المجلد/العدد: | مج 6, ع 2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | مصر |
| التاريخ الميلادي: | 2007 |
| الصفحات: | 1 - 36 |
| ISSN: | 1687-9872 |
| رقم MD: | 82424 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
|
| المستخلص: | تعتبر نظرية العوامل الخمسة الكبرى من أكثر النظريات العاملية قبولا وانتشارا. لذا تهدف الدراسة الحالية إلى تصميم وبناء مقياس للعوامل الخمسة الكبرى للشخصية: العصابية، والانبساط والوداعة، والتفاني، والانفتاح على الخبرة. وكخطوة أولى تم إعداد البنود التي استيقت من مصار عديدة من أهمها المقاييس السابقة، والأطر النظرية، والأبعاد الثقافية. وبعد مرور المقياس بفحوص استطلاعية: طبق على العينة النهائية من الطلبة الجامعيين (735) وبالتحليل العاملي أمكن الوصول إلى العوامل الخمسة التي قصدت في المقياس مع خروج عدد من البنود. وتشير معاملات الاتساق الداخلي وثبات الإعادة إلى مقياس تتوفر فيه الخصائص القياسية الجيدة. والمقياس أداة جيدة في تكميم العوامل الخمسة مع الحاجة إلى مزيد من الدراسات لاسيما عامل سادس لم يبرز بشكل كاف ويكون ذلك على عينات أكبر، ومن شرائح عمرية أخرى. This study aimed at designing a personality questionnaire measuring the five factors: Neuroticism, Extraversion, Cconscientiousness, Agreeableness, and Openness to Experience. The items (n=110) were obtained from previous studies conducted on Saudi samples, and the International Personality Item Pool To investigate the factor structure; a sample of (735) male Saudi university students completed the questionnaire. Results confirmed previous findings: identifying the five factors. However, a sixth factor was inconclusive in terms of existence and identity. Regarding reliability coefficients (internal consistency and test retest); they were high |
|---|
