عناصر مشابهة
علاقة الممارسات الاستراتيجية لإدارة الموارد البشرية و أداء العاملين و أثرهما على أداء المنظمات: دراسة تطبيقية على الجامعات الخاصة في الأردن
العنوان بلغة أخرى: | Relationship of strategic human resource management practices and performance of employees and their impact on organization performance: applied study on private universities in Jordan |
---|---|
الناشر: |
عمان
|
المؤلف الرئيسي: | |
مؤلفين آخرين: | |
التاريخ الميلادي: | 2012 |
الصفحات: | 1 - 133 |
رقم MD: | 729101 |
نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
اللغة: | Arabic |
قواعد المعلومات: | Dissertations |
الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
الجامعة: | جامعة الشرق الأوسط |
الكلية: | كلية الأعمال |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
الوصف غير موجود. |