عناصر مشابهة

العوامل المؤثرة على عملية الاختيار والتعيين في الخدمة المدنية بالمملكة العربية السعودية: دراسة ميدانية لاتجاهات المديرين

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
العنوان بلغة أخرى:Factors Affecting the Selection and Employment Process in the Saudi Civil Service: An Empirical Study of Mangers Attitudes
الناشر: عمان
المؤلف الرئيسي: الشهري، عبدالله سعد عبدالله (مؤلف)
مؤلفين آخرين: ياغي، محمد عبدالفتاح (مشرف)
التاريخ الميلادي:2002
الصفحات:1 - 147
رقم MD:596496
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:Dissertations
الدرجة العلمية:رسالة ماجستير
الجامعة:الجامعة الاردنية
الكلية:كلية الدراسات العليا
مواضيع:
رابط المحتوى:
LEADER 01783nam a22003377a 4500
001 0012528
041 |a ara 
100 |9 129690  |a الشهري، عبدالله سعد عبدالله  |e مؤلف 
245 |a العوامل المؤثرة على عملية الاختيار والتعيين في الخدمة المدنية بالمملكة العربية السعودية:  |b دراسة ميدانية لاتجاهات المديرين 
246 |a Factors Affecting the Selection and Employment Process in the Saudi Civil Service:  |b An Empirical Study of Mangers Attitudes 
260 |a عمان  |c 2002 
300 |a 1 - 147 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c الجامعة الاردنية  |f كلية الدراسات العليا  |g الاردن  |o 9116 
653 |a الخدمة المدنية  |a تعيين الموظفين  |a تخطيط الموارد البشرية  |a سوق العمل  |a السعودية 
700 |9 333683  |a ياغي، محمد عبدالفتاح  |e مشرف 
856 |u 9802-001-008-9116-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9802-001-008-9116-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9802-001-008-9116-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9802-001-008-9116-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9802-001-008-9116-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9802-001-008-9116-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9802-001-008-9116-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9802-001-008-9116-4.pdf  |y 4 الفصل 
856 |u 9802-001-008-9116-5.pdf  |y 5 الفصل 
856 |u 9802-001-008-9116-O.pdf  |y الخاتمة 
856 |u 9802-001-008-9116-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9802-001-008-9116-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d y 
995 |a Dissertations 
999 |c 596496  |d 596496