عناصر مشابهة
تقييم المقررات الوظيفية كأساس لتحديد الاحتياجات البشرية داخل البنوك الإسلامية
المصدر: | مجلة الاقتصاد والإدارة |
---|---|
الناشر: |
جامعة الملك عبدالعزيز - كلية الاقتصاد والإدارة - مركز البحوث والتنمية
|
المؤلف الرئيسي: | |
المجلد/العدد: | ع 14 |
محكمة: | نعم |
الدولة: | السعودية |
التاريخ الميلادي: | 1982 |
التاريخ الهجري: | 1402 |
الصفحات: | 61 - 84 |
رقم MD: | 47943 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
|
LEADER | 01200nam a22001817a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 0278747 | ||
044 | |b السعودية | ||
100 | |9 174548 |a النجار، نبيل إبراهيم |g Al-Najjar, Nabeel |e مؤلف | ||
245 | |a تقييم المقررات الوظيفية كأساس لتحديد الاحتياجات البشرية داخل البنوك الإسلامية | ||
260 | |b جامعة الملك عبدالعزيز - كلية الاقتصاد والإدارة - مركز البحوث والتنمية |c 1982 |g فبراير - ربيع الثاني |m 1402 | ||
300 | |a 61 - 84 | ||
336 | |a بحوث ومقالات | ||
653 | |a الهيكل التنظيمي |a الموارد البشرية |a البنوك الإسلامية |a تقييم الأداء |a الوظائف |a القوى العاملة |a التخطيط الإداري |a الهيكل الإداري |a القيادة الإدارية | ||
773 | |4 الاقتصاد |4 الإدارة |6 Economics |6 Management |c 004 |e Journal of Economics and Adminstration |l 014 |m ع 14 |o 0315 |s مجلة الاقتصاد والإدارة |v 000 | ||
856 | |u 0315-000-014-004.pdf | ||
930 | |d y |p y | ||
995 | |1 0 |4 0 |7 0 |9 31412745 |a EcoLink |d 2014-06-17 | ||
999 | |c 47943 |d 47943 |