عناصر مشابهة
استشراف إمكانيات تطبيق أسلوب العمل عن بعد في المملكة العربية السعودية
| المصدر: | مجلة جامعة الملك سعود - العلوم الإدارية |
|---|---|
| الناشر: |
جامعة الملك سعود
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| المجلد/العدد: | مج 18, ع 1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | السعودية |
| التاريخ الميلادي: | 2005 |
| التاريخ الهجري: | 1426 |
| الصفحات: | 81 - 142 |
| ISSN: | 1658-4570 |
| رقم MD: | 474463 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
|
| LEADER | 03056nam a22002057a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1321548 | ||
| 044 | |b السعودية | ||
| 100 | |9 111004 |a الرشيد، صالح بن سليمان |g Al-Rasheed, Saleh S. |e مؤلف | ||
| 245 | |a استشراف إمكانيات تطبيق أسلوب العمل عن بعد في المملكة العربية السعودية | ||
| 260 | |b جامعة الملك سعود |c 2005 |m 1426 | ||
| 300 | |a 81 - 142 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات | ||
| 520 | |a منذ فترات طويلة، ينمو الطلب على خيارات العمل عن بعد أو بالتحديد من المنزل نتيجة لنوعين من الضغوط، أولا: الضغوط من العاملين التي تسعي لخلق مزيد من المرونة، وثانيا: الضغوط من الشركات التي تسعي لتقليل تكاليف المساحات المكتبية. فضلا عن الضغوط التي تخلقها النظم البيئية المتولدة عن التلوث البيئي والازدحام المروري، وأيضا تفضيلات تتولد عن طبيعة المهن التي تتضمن عاملين من المنزل مثل الأكاديميين. ولما كانت العديد من الشركات والمؤسسات في كثير من دول العالم تهتم حاليا بتطبيق خيارات العمل عن بعد لعامليها، فإن من المهم السعي لاستشراف إمكانيات تطبيق هذه الخيارات البديلة لموقع العمل في المملكة العربية السعودية، فضلا عن السعي لاستكشاف تأثيراتها المحتملة على مستوي المجتمع والشركات والأفراد. |b Demand on telework or specifically work from house is increasing since long periods due to two kinds of pressures: First, pressure from the workers who are searching for more flexibility. Second, pressures from companies that are trying for decreasing of office spaces as well as those pressures appeared from environment systems including pollution and traffic crowds. Moreover, some academic people prefer to work from their homes. As many of the companies and establishments all over the world are now giving much more attention for applying the telework option with their workers. It is important to try to explore the possibilities of applying these alternatives in labor market in the Kingdom of Saudi Arabia as well as trying to explore its possible effects on social, companies and individuals levels. | ||
| 555 | |a 746270 |a 763568 | ||
| 653 | |a منظمات العمل |a تكنولوجيا المعلومات |a العمل عن بعد |a السعودية |a الإدارة الإلكترونية | ||
| 773 | |4 الإدارة |6 Management |c 003 |e Journal of King Saud University (Administrative Sciences) |l 001 |m مج 18, ع 1 |o 0255 |s مجلة جامعة الملك سعود - العلوم الإدارية |v 018 |x 1658-4570 | ||
| 856 | |u 0255-018-001-003.pdf | ||
| 930 | |d y |p y | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 474463 |d 474463 | ||
