عناصر مشابهة
دراسة حول مبدأ تكافؤ الفرص في تولي الوظيفة العامة في دولة الإمارات : بين النظرية والتطبيق
المصدر: | مجلة الأمن والقانون |
---|---|
الناشر: |
أكاديمية شرطة دبي
|
المؤلف الرئيسي: | |
المجلد/العدد: | مج 12, ع 1 |
محكمة: | نعم |
الدولة: | الإمارات |
التاريخ الميلادي: | 2004 |
الصفحات: | 240 - 281 |
DOI: | 10.54000/0576-012-001-006 |
ISSN: | 2520-5366 |
رقم MD: | 368585 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
قواعد المعلومات: | IslamicInfo EcoLink |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
|
LEADER | 01093nam a22002057a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 0978632 | ||
024 | |3 10.54000/0576-012-001-006 | ||
044 | |b الإمارات | ||
100 | |9 124536 |a الشامسي، محمد بطي ثاني |e مؤلف | ||
245 | |a دراسة حول مبدأ تكافؤ الفرص في تولي الوظيفة العامة في دولة الإمارات : |b بين النظرية والتطبيق | ||
260 | |b أكاديمية شرطة دبي |c 2004 |g يناير | ||
300 | |a 240 - 281 | ||
336 | |a بحوث ومقالات | ||
653 | |a العمل الوظيفي |a المبادئ الدستورية |a تعيين الوظائف |a الوظيفة العامة |a الإمارات العربية المتحدة |a تكافؤ الفرص |a الجوانب الإدارية |a الخدمة المدنية | ||
773 | |4 القانون |6 Law |c 006 |e Security and Legal Journal |f Al-Amn wa-al-qānūn |l 001 |m مج 12, ع 1 |o 0576 |s مجلة الأمن والقانون |t |v 012 |x 2520-5366 | ||
856 | |u 0576-012-001-006.pdf | ||
930 | |d y |p y | ||
995 | |a IslamicInfo | ||
995 | |a EcoLink | ||
999 | |c 368585 |d 368585 |