عناصر مشابهة
المهارات الرقمية للموظف الحكومي آلية لتحقيق التميز المؤسسي بالوحدات الحكومية
| العنوان بلغة أخرى: | Digital Skills for Government Employees a Mechanism to Achieve Institutional Excellence in Government Units |
|---|---|
| المصدر: | مجلة وادي النيل للدراسات والبحوث الإنسانية والاجتماعية والتربوية |
| الناشر: |
جامعة القاهرة - فرع الخرطوم - كلية الآداب
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| المجلد/العدد: | مج42, ع42 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | مصر |
| التاريخ الميلادي: | 2024 |
| الصفحات: | 305 - 364 |
| ISSN: | 2536-9555 |
| رقم MD: | 1475507 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | EduSearch HumanIndex |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
|
| LEADER | 01429nam a22002177a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 2219209 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b مصر | ||
| 100 | |9 568821 |a مراد، هيلين عبدالرحيم |e مؤلف |g Murad, Helen Abdel Rahim | ||
| 245 | |a المهارات الرقمية للموظف الحكومي آلية لتحقيق التميز المؤسسي بالوحدات الحكومية | ||
| 246 | |a Digital Skills for Government Employees a Mechanism to Achieve Institutional Excellence in Government Units | ||
| 260 | |b جامعة القاهرة - فرع الخرطوم - كلية الآداب |c 2024 |g أبريل | ||
| 300 | |a 305 - 364 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 653 | |a التحول الرقمي |a الموظف الحكومي |a التميز المؤسسي |a الوحدات الحكومية | ||
| 773 | |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات |6 Humanities, Multidisciplinary |6 Social Sciences, Interdisciplinary |c 012 |f Wadī Al-Nīl Lil Dirāsāt wa Al-Buẖūṯ Al-Insāniyyaẗ wa Al-Iğtimāʿiyyaẗ wa Al-Tarbawiyyaẗ |l 042 |m مج42, ع42 |o 2370 |s مجلة وادي النيل للدراسات والبحوث الإنسانية والاجتماعية والتربوية |v 042 |x 2536-9555 | ||
| 856 | |u 2370-042-042-012.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a EduSearch | ||
| 995 | |a HumanIndex | ||
| 999 | |c 1475507 |d 1475507 | ||
