عناصر مشابهة
أثر تطبيق مبادئ الحوكمة في الحد من ممارسات إدارة الأرباح في الشركات الصناعية المساهمة العامة الأردنية
| العنوان بلغة أخرى: | The Impact of Governance Principles on Reduction of Earning Management Practices in the Jordanian Industrial Corporations |
|---|---|
| الناشر: |
المفرق
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| مؤلفين آخرين: | |
| التاريخ الميلادي: | 2023 |
| الصفحات: | 1 - 91 |
| رقم MD: | 1402067 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة آل البيت |
| الكلية: | كلية الأعمال |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
| LEADER | 01683nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1563230 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 741511 |a الشديد، سعد عاكف خلف |e مؤلف | ||
| 245 | |a أثر تطبيق مبادئ الحوكمة في الحد من ممارسات إدارة الأرباح في الشركات الصناعية المساهمة العامة الأردنية | ||
| 246 | |a The Impact of Governance Principles on Reduction of Earning Management Practices in the Jordanian Industrial Corporations | ||
| 260 | |a المفرق |c 2023 | ||
| 300 | |a 1 - 91 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة آل البيت |f كلية الأعمال |g الاردن |o 0190 | ||
| 653 | |a حوكمة الشركات |a إدارة الأرباح |a الشركات الصناعية |a الاقتصاد الأردني | ||
| 700 | |a العليمات، نوفان حامد محمد |g Al-Olimat, Nofan Hamid Mohammad |e مشرف |9 146262 | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0190-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1402067 |d 1402067 | ||
