عناصر مشابهة

تقييم مهارات الموارد البشرية في تطبيقات الحوسبة السحابية في المؤسسات السياحية الجزائرية: دراسة حالة نظام المعلومات أماديوس "Amadeus" في الوكالات السياحية بولاية ورقلة

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
العنوان بلغة أخرى:Assessment of HR Skills in Cloud Computing Applications in the Algerian Tourism Establishments
المصدر:مجلة دراسات اقتصادية
الناشر: جامعة زيان عاشور بالجلفة
المؤلف الرئيسي: نور الدين، طالب أحمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: باسيمان، عبدالمالك (م. مشارك), حفصي، رشيد (م. مشارك)
المجلد/العدد:مج17, ع1
محكمة:نعم
الدولة:الجزائر
التاريخ الميلادي:2023
الصفحات:622 - 637
ISSN:2716-8301
رقم MD:1377542
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
الوصف
المستخلص:هدفت الدراسة إلى تقييم واقع استخدام النظام المعلوماتي السحابي أماديوس (Amadeus) الخاصة بالحجز، وقياس مستوى مهارات الموارد البشرية في استخدام هذا النوع من النظم بهدف أداء خدمة ذات جودة للزبائن في الوكالات السياحية بولاية ورقلة، حيث تم الاعتماد على المنهج الوصفي والاستبانة كأداة رئيسية لجمع المعلومات، شملت عينة الدراسة اثنان وخمسون (52) موظفا من موظفي الوكالات السياحية العاملين على النظام المعلوماتي السحابي، كما تم استخدام برنامج الحزمة الإحصائية SPSS النسخة 24 لمعالجة وتحليل المعطيات.

The study aimed at evaluating the reality of using the Amadeus cloud information system for reservations, and measuring the level of human resources skills in using this type of system in order to perform a quality service for customers in tourist agencies in the Wilayat of Ouargla, where the descriptive approach and the questionnaire were relied on as a main tool for collecting information. The study sample included fifty-two (52) employees of tourist agencies working on the cloud information system, and the statistical package SPSS version 24 was used to process and analyze the data. The study concluded that the reality of using the Amadeus platform is characterized by high efficiency in the tourism agencies sample of the study;