عناصر مشابهة

دور رأس المال الهيكلي في تحقيق الميزة التنافسية بجامعة أم القرى

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
العنوان بلغة أخرى:The Role of Structural Capital in Achieving Competitive Advantage at Umm Al-Qura University
المصدر:العلوم التربوية
الناشر: جامعة القاهرة - كلية الدراسات العليا للتربية
المؤلف الرئيسي: اليوسف، خلود بنت سعد بن عبدالعزيز (مؤلف)
المجلد/العدد:مج30, ع2
محكمة:نعم
الدولة:مصر
التاريخ الميلادي:2022
الصفحات:121 - 161
DOI:10.21608/ssj.2022.239757
ISSN:1110-7847
رقم MD:1356392
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
LEADER 05652nam a22002417a 4500
001 2110540
024 |3 10.21608/ssj.2022.239757 
041 |a ara 
044 |b مصر 
100 |a اليوسف، خلود بنت سعد بن عبدالعزيز  |g Alyousef, Kholood bint Saad bin Abdulaziz  |e مؤلف  |9 181431 
245 |a دور رأس المال الهيكلي في تحقيق الميزة التنافسية بجامعة أم القرى 
246 |a The Role of Structural Capital in Achieving Competitive Advantage at Umm Al-Qura University 
260 |b جامعة القاهرة - كلية الدراسات العليا للتربية  |c 2022  |g أبريل 
300 |a 121 - 161 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a تهدف الدراسة إلى الكشف عن درجة توافر أبعاد رأس المال الهيكلي (الثقافة التنظيمية، العمليات الإدارية، أنظمة المعلومات وقواعد البيانات، السياسات والإجراءات، الهيكل التنظيمي) بجامعة أم القرى، والكشف عن درجة توافر أبعاد الميزة التنافسية (الجودة، الكفاءة، الإبداع، الاستجابة) بجامعة أم القرى، والتوصل للعلاقة بين توافر أبعاد رأس المال الهيكلي وبين تحقيق أبعاد الميزة التنافسية بجامعة أم القرى، حيث استخدم المنهج الوصفي الارتباطي للإجابة على أسئلة الدراسة، والاستبانة كأداة لها، وتكون مجتمع الدراسة من أعضاء هيئة التدريس في جامعة أم القرى بمكة المكرمة مقر العابدية ومقر الزاهر، حيث تم توزيع الاستبانة على عينة عشوائية بسيطة بلغت (٦٥٠) عضو هيئة التدريس، وعاد منها (٢٨٥) استبانة، وتوصلت نتائج الدراسة إلى: أولًا: أن أفراد العينة أكدوا على توافر أبعاد رأس المال الهيكلي بجامعة أم القرى بدرجة متوسطة، ومتوسط حسابي بلغت نسبته (62%)، وانحراف معياري بلغ (٢٠,٠١). ثانيًا: أن أفراد العينة أكدوا على توافر أبعاد الميزة التنافسية بجامعة أم القرى بدرجة متوسطة، ومتوسط حسابي بلغت نسبته (61%)، وانحراف معياري بلغ (١٧,٠٤). ثالثًا: وجود علاقة ارتباطية طردية قوية عند مستوى دلالة أقل من (٠,٠١)، بين محور أبعاد رأس المال الهيكلي (الثقافة التنظيمية، العمليات الإدارية، أنظمة المعلومات وقواعد البيانات، السياسات والإجراءات، الهيكل التنظيمي) ومحور الميزة التنافسية بأبعادها (الجودة، الكفاءة، الإبداع، الاستجابة) بقيمة (0,91**).  |b The study aims to reveal the degree of availability of dimensions of structural capital (organizational culture, administrative processes, information systems and databases, organizational structure, policies and procedures) at Umm Al-Qura University, and to reveal the degree of availability of dimensions of competitive advantage (quality, efficiency, creativity, response) at the University of Umm Al-Qura, and reaching the relationship between the availability of structural capital dimensions and achieving the dimensions of competitive advantage at Umm Al-Qura University, Where the descriptive correlative approach was used to answer the study questions, and the questionnaire as a tool for it, and the study community consisted of faculty members at Umm Al-Qura University in Makkah Al-Abidiya headquarters and Al-Zaher headquarters, where the questionnaire was distributed to a simple random sample of (650) faculty members, and returned from them (285) resolution. The results of the study found: First: that the sample members confirmed the availability of the dimensions of structural capital at Umm Al-Qura University to a medium degree, an arithmetic mean of (62%), and a standard deviation of (20.01). Second: The sample members confirmed the availability of the dimensions of competitive advantage at Umm Al-Qura University to a medium degree, an arithmetic means of (61%), and a standard deviation of (17.04). Third: There is a strong direct correlation at a level of significance less than (0.01), between the dimensions of structural capital (organizational culture, administrative processes, information systems and databases, policies and procedures, organizational structure) and the axis of competitive advantage with its dimensions (quality, efficiency, creativity, response) with a value of (0.91**). 
653 |a الثقافة التنظيمية  |a العمليات الإدارية  |a رأس المال الفكري  |a الموارد البشرية  |a المؤسسات الجامعية 
692 |a رأس المال الهيكلي  |a الميزة التنافسية  |a جامعة أم القرى  |b Structural Capital  |b Competitive Advantage  |b Umm Al-Qura University 
773 |4 التربية والتعليم  |6 Education & Educational Research  |c 004  |e Journal Educational Sciences  |f Al-’ulūm Al-Tarbawiyyaẗ  |l 002  |m مج30, ع2  |o 0131  |s العلوم التربوية  |v 030  |x 1110-7847 
856 |u 0131-030-002-004.pdf  |n https://ssj.journals.ekb.eg/article_239757.html 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EduSearch 
999 |c 1356392  |d 1356392