عناصر مشابهة

واقع تطبيق نظم الحوكمة ومعوقات ذلك في الجامعات الفلسطينية من وجهة نظر عمداء الكليات ورؤساء الأقسام في الضفة الغربية

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
العنوان بلغة أخرى:The Reality and Obstacles of Applying Governance Systems in Palestinian Universities from the Point of View of Deans and Chairpersons in the West Bank
الناشر: نابلس
المؤلف الرئيسي: شرف، هناء سمير مصباح (مؤلف)
مؤلفين آخرين: صايغ، أشرف منذر أحمد (مشرف), عساف، عبد محمد (مشرف)
التاريخ الميلادي:2015
الصفحات:1 - 134
رقم MD:1230222
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:Dissertations
الدرجة العلمية:رسالة ماجستير
الجامعة:جامعة النجاح الوطنية
الكلية:كلية الدراسات العليا
مواضيع:
رابط المحتوى:
الوصف
المستخلص:هدفت هذه الدراسة إلى التعرف إلى "واقع تطبيق نظم الحوكمة في الجامعات الفلسطينية في الضفة الغربية ومعوقات ذلك من وجهة نظر عمداء الكليات ورؤساء الأقسام، كما هدفت أيضا إلى التعرف على أثر دور بعض متغيرات الدراسة مثل الجنس، والمسمى الوظيفي، وسنوات الخبرة، والجامعة، في واقع تطبيق نظم الحوكمة ومعوقات ذلك التطبيق. ومن أجل تحقيق هدف الدراسة، استخدمت الباحثة المنهج الوصفي لمناسبته لطبيعة الدراسة وأهدافها وقامت بتطوير استبانة تتكون من محورين: الأول: واقع تطبيق نظم الحوكمة ويتكون من أربع مجالات هي القوانين والأنظمة في الجامعة، والمحاسبة والمساءلة، والشفافية والإفصاح، وحقوق جميع الأطراف المستفيدة. والثاني: معوقات تطبيق نظم الحوكمة ويتكون من أربع مجالات هي معوقات إدارية، وسياسية، ومالية، واجتماعية، تتكون من 56 فقرة، حيث تم توزيع الاستبانة على عينة مقدارها (105) من عمداء ورؤساء الأقسام في جامعات الضفة الغربية، وبعد تجميعها، تم ترميزها وإدخالها إلى الحاسوب ومعالجتها إحصائيا بتطبيق الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS). أشارت نتائج الدراسة إلى وجود درجة استجابة كبيرة في استجابات عينة الدراسة على المحور الأول؛ (واقع تطبيق نظم الحوكمة في الجامعات الفلسطينية في الضفة الغربية من وجهة نظر عمداء الكليات ورؤساء الأقسام)، في حين كانت هناك درجة استجابة متوسطة على المحور الثاني (معوقات تطبيق نظم الحوكمة)، في الجامعات الفلسطينية في الضفة الغربية من وجهة نظر عمداء الكليات ورؤساء الأقسام). كما أشارت النتائج أيضا: إلى عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة (α = 0.05) بين متوسطات استجابات عينة الدراسة نحو استجابات عمداء الكليات ورؤساء الأقسام لدرجة واقع تطبيق نظم الحوكمة ومعوقات ذلك في الجامعات الفلسطينية في الضفة الغربية تعزى لمتغيرات الجنس، والمسمى الوظيفي، وسنوات الخبرة في الدرجة الكلية وفي مجالات الدراسة. في حين كان هناك فروق عند نفس مستوى الدلالة في استجابات عمداء الكليات ورؤساء الأقسام لدرجة واقع تطبيق نظم الحوكمة ومعوقات ذلك في الجامعات الفلسطينية في الضفة الغربية حسب متغير الجامعة ولصالح جامعة النجاح الوطنية وجامعة بيرزيت. في ضوء نتائج الدراسة السابقة، اقترحت الباحثة جملة من التوصيات كان أهمها ضرورة إيجاد قوانين وأنظمة ملزمة لنظم الحوكمة، وتعديل طريقة التخطيط الاستراتيجي للجامعة، والعمل على تعزيز الرقابة على منظومة العمل الجامعي.