عناصر مشابهة

فض المنازعات الناشئة عن عقود الإدارة الفندقية عن طريق الصلح والوساطة

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
المصدر:المجلة القانونية
الناشر: جامعة القاهرة - كلية الحقوق - فرع الخرطوم
المؤلف الرئيسي: العلوي، عبدالعزيز راشد محمد راشد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: عبدالرحمن، محمد شريف (مشرف)
المجلد/العدد:مج10, ع6
محكمة:نعم
الدولة:مصر
التاريخ الميلادي:2021
الصفحات:1805 - 1836
DOI:10.21608/JLAW.2021.207113
ISSN:2537-0758
رقم MD:1221780
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:IslamicInfo
مواضيع:
رابط المحتوى:
الوصف
المستخلص:لأطرف النزاع في عقد الإدارة الفندقية الحرية الكاملة في اختيار أي من الوسائل البديلة لحل المنازعات الناشئة بينهم، والتي يرونها أكثر ملائمة لتسوية المنازعات المتعلقة بعقد الإدارة الفندقية. وعادة يراعي أطراف النزاع عند اتخاذ قراراهم بتسوية النزاع بوسيلة محددة من بين الوسائل البديلة إجراء موازنة بين مختلف الوسائل عن طريق مقارنة مزايا وعيوب كل وسيلة، وقد يساعد التعهد المسبق لأطراف النزاع باستخدام وسيلة محددة لتسوية أنواع معينة من المنازعات بينهم على تحديد الوسيلة الواجب استخدامها لفض النزاع، مع الأخذ في الاعتبار نوعية المنازعات القابلة وغير القابلة للتسوية الغير قضائية، أي يجب اختيار الوسيلة البديلة لحل المنازعات التي تتلاءم مع ظروف النزاع وطبيعته.

The parties to the dispute in the hotel management contract have complete freedom to choose any of the alternative means for resolving the disputes arising between them, which they deem most appropriate for settling disputes related to the hotel management contract. Usually, the parties to the conflict, when making their decision to settle the dispute by a specific means among the alternative means, take into account a balance between the various means by comparing the advantages and disadvantages of each means, and the prior undertaking of the parties to the conflict to use a specific means to settle certain types of disputes between them may help determine the means to be used to resolve the dispute, taking into account the quality of disputes that are subject to non-judicial settlement, that is, an alternative means of resolving disputes must be chosen that is appropriate to the circumstances and nature of the dispute.