عناصر مشابهة
مصادرالضغوط النفسية المهنية لدى العاملات في مهنة التمريض : دراسة ميدانية في المستشفيات التابعة لوزارة التعليم العالي في محافظة دمشق
| المصدر: | مجلة جامعة دمشق للعلوم التربوية والنفسية |
|---|---|
| الناشر: |
جامعة دمشق
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| مؤلف: | |
| مؤلفين آخرين: | |
| المجلد/العدد: | س 24 , ع 2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | سوريا |
| التاريخ الميلادي: | 2008 |
| الصفحات: | 475 - 510 |
| ISSN: | 2789-6390 |
| رقم MD: | 11696 |
| نوع المحتوى: | عروض رسائل |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
| LEADER | 03854nam a22002297a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0189707 | ||
| 044 | |b سوريا | ||
| 100 | |9 314651 |a رجاء، مريم |e مؤلف | ||
| 110 | |9 4322 |a هيئة التحرير |g Editorial Board |e عارض | ||
| 245 | |a مصادرالضغوط النفسية المهنية لدى العاملات في مهنة التمريض : |b دراسة ميدانية في المستشفيات التابعة لوزارة التعليم العالي في محافظة دمشق | ||
| 260 | |b جامعة دمشق |c 2008 |g | ||
| 300 | |a 475 - 510 | ||
| 336 | |a عروض رسائل | ||
| 520 | |a هدفت الدراسة إلى قياس الضغوط النفسية المهنية التي تواجه الممرضات العاملات في المستشفيات التابعة لوزارة التعليم العالي. في ضوء أربعة متغيرات: الحالة الاجتماعية، العمر، عدد سنوات الخدمة، القسم أو شعبة العمل. وقد تم تطوير استبانة من (55) فقرة لقياس مصادر ضغوط العمل لدى الممرضات، وذلك بعد تحكيمها وإخراج معامل الثبات لها. وتكونت عينة الدراسة من (204) ممرضات تم اختيارهم بطريقة عشوائية عرضية، وتوصلت الدراسة إلى أن عدد من النتائج يمكن تلخيصها بالنقاط الآتية: 1-بينت النتائج أن 78.9% من الممرضات يشعرن بدرجات مرتفعة من الضغوط النفسية المهنية على الدرجة الكلية للمقياس المستخدم في البحث الحالي. 2-وجود فروق دالة بين متوسط درجات الممرضات وفقاً لمتغير الحالة الاجتماعية على بعد مصادر الضغوط المتعلقة بطبيعة العمل، وبعد العلاقة مع زملاء العمل وذلك لمصلحة الممرضات العازبات. 3-وجود فروق دالة بين متوسط درجات الممرضات وفقاً لمتغير العمر على بعد مصادر الضغوط المتعلقة بالعوامل التنظيمية في العمل، وبعد المصادر المتعلقة بالعلاقة مع الإدارة وذلك لمصلحة الممرضات الأصغر سناً. 4-وجود فروق دالة بين متوسط درجات الممرضات وفقاً لمتغير عدد سنوات الخدمة في المستشفى، وذلك على بعد مصادر الضغوط المتعلقة العلاقة مع الإدارة، وذلك لمصلحة الممرضات اللواتي لديهن سنوات خدمة أقل. 5-عدم وجود فروق دالة بين متوسط درجات الممرضات وفقاً لمتغير القسم أو شعبة العمل في المستشفى. | ||
| 555 | |a 817312 |a 776377 |a 813956 |a 763161 | ||
| 653 | |a عرض وتحليل الرسائل الجامعية |a التعليم العالي |a جامعة دمشق |a مهنة التمريض |a الممرضات |a الضغوط النفسية |a ضغوط العمل |a الشخصية |a السلوك المهني |a المستشفيات الجامعية |a الخدمات الانسانية |a المهن الصحية |a دمشق |a الرسائل الجامعية | ||
| 773 | |4 التربية والتعليم |4 علم النفس |6 Education & Educational Research |6 Psychology, Applied |c 016 |e Damascus University Journal of Educational and Psychological Sciences |f Maǧallaẗ ǧāmiʻaẗ Dimašq li-l-ʻulūm wa-al-tarbawiyyaẗ |l 002 |m س 24 , ع 2 |o 0139 |s مجلة جامعة دمشق للعلوم التربوية والنفسية |v 024 |x 2789-6390 | ||
| 700 | |9 75296 |a الأحمد، أمل |g Al-Ahmad, Amal |e مشرف | ||
| 856 | |u 0139-024-002-016.pdf | ||
| 930 | |d n |p y | ||
| 995 | |a EduSearch | ||
| 999 | |c 11696 |d 11696 | ||
