عناصر مشابهة

إعادة هندسة العمليات "الهندرة" Re-Engineering لخدمات المعلومات في مؤسسات المعلومات الأكاديمية

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
العنوان بلغة أخرى:Re-Engineering Processes for Information Services in Academic Information Institutions
المصدر:مجلة آداب الفراهيدي
الناشر: جامعة تكريت - كلية الآداب
المؤلف الرئيسي: العزي، سلام جاسم عبدالله (مؤلف)
مؤلفين آخرين: محمد، عبدالرحمن محمود (م. مشارك)
المجلد/العدد:مج12, ع42
محكمة:نعم
الدولة:العراق
التاريخ الميلادي:2020
الصفحات:388 - 406
DOI:10.51990/2228-012-042-035
ISSN:2074-9554
رقم MD:1112995
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:AraBase
مواضيع:
رابط المحتوى:
LEADER 04017nam a22002657a 4500
001 1854512
024 |3 10.51990/2228-012-042-035 
041 |a ara 
044 |b العراق 
100 |a العزي، سلام جاسم عبدالله  |g Alezi, Salam Jassim Abdullah  |e مؤلف  |9 349815 
245 |a إعادة هندسة العمليات "الهندرة" Re-Engineering لخدمات المعلومات في مؤسسات المعلومات الأكاديمية 
246 |a Re-Engineering Processes for Information Services in Academic Information Institutions 
260 |b جامعة تكريت - كلية الآداب  |c 2020  |g حزيران 
300 |a 388 - 406 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a يهدف البحث إلى التعرف على واقع خدمات المعلومات في مؤسسات المعلومات بجامعة ديالي، والتعرف على مفهوم إعادة هندسة العمليات Re- Engineering ومبادئها، وبيان دورها في تحسين مستوى خدمات المعلومات المقدمة للمستفيدين في مؤسسات المعلومات بجامعة ديالي، وتحديد استعداد الموارد البشرية في الجامعة لإعادة هندسة عمليات خدماتها، وقد استخدم البحث المنهج الوصفي التحليلي لملائمته وطبيعة البحث من خلال تسليط الضوء على الجانب النظري وتصميم استبانة ملائمة لهذا الغرض، وقد توصل البحث لعدة نتائج كان من أبرزها: قلة عدد المتخصصين في المعلومات والمكتبات في مؤسسات جامعة ديالي، وضعف فاعلية خدمات المعلومات المقدمة للمستفيدين، وضعف في واقع العمليات الإدارية لعمل مؤسسات المعلومات، يضاف إلى ذلك فإن قسم الموارد البشرية أبدى أنه بحاجة ماسة لإعادة هندسة عمليات وإجراءات تقديم خدمات المعلومات. 
520 |b The research aims to identify the reality of information services in the information institutions at Diyala University, recognize the concept and principles of reengineering process, explain its role in improving the level of information services provided to beneficiaries in information institutions at Diyala University, and to determine the readiness of human resources to reengineering their service operations. The research uses the analytical descriptive method, due to its relevance to the nature of the research through highlighting the theoretical side and designing a suitable questionnaire for this purpose. The research reaches a set of results, the most prominent of which were: the small number of specialists of information and libraries in institutions of information at Diyala University. The weakness of the effectiveness of information services provided to beneficiaries. Weakness in the reality of administrative operations due to the work of information institutions. In addition, human resources have shown that they are in urgent need of reengineering processes and procedures for providing information services. 
653 |a المكتبات والمعلومات  |a خدمات المعلومات  |a الهندرة  |a المكتبات الجامعية 
692 |a إعادة هندسة العمليات "الهندرة"  |a خدمات المعلومات  |a مؤسسات المعلومات  |b Re-Engineering Operation  |b Information Services  |b Information Institutions 
773 |4 علم اللغة  |6 Linguistics  |c 035  |e Journal of Al-Farahidi Arts  |f Mağallaẗ ādāb Al-Farāhīdī  |l 042  |m مج12, ع42  |o 2228  |s مجلة آداب الفراهيدي  |v 012  |x 2074-9554 
700 |a محمد، عبدالرحمن محمود  |g Mohammed, Abdul Rahman Mahmoud  |e م. مشارك  |9 347094 
856 |u 2228-012-042-035.pdf 
930 |d n  |p y  |q n 
995 |a AraBase 
999 |c 1112995  |d 1112995