عناصر مشابهة

تصور مقترح لتحسين جودة الحياة الوظيفية بكلية التربية النوعية جامعة القاهرة

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
المصدر:بحوث في التربية النوعية
الناشر: جامعة القاهرة - كلية التربية النوعية
المؤلف الرئيسي: أبو النور، محمود أبو النور عبدالرسول (مؤلف)
المجلد/العدد:ع37
محكمة:نعم
الدولة:مصر
التاريخ الميلادي:2020
الصفحات:91 - 108
ISSN:2682-1907
رقم MD:1089105
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
الوصف
المستخلص:هدف البحث إلى تقديم تصور مقترح لتحسين جودة الحياة الوظيفية بكلية التربية النوعية جامعة القاهرة. واعتمد البحث على منهج دراسة الحالة. وانقسم البحث إلى ثلاثة نقاط، تناولت الأولى مفهوم جودة الحياة الوظيفية. وعرضت الثانية أهداف جودة الحياة الوظيفية للمنظمة، منها زيادة الالتزام التنظيمي وجذب العمالة الماهرة والحفاظ عليها، وتقليل التكاليف بسبب تراجع معدلات توفير العاملين بمجال العمل، وتحقيق الرفاهية الأكبر للعاملين والمجتمع. واشتملت الثالثة على عناصر الحياة الوظيفية، وتشمل عدالة الأجور، والتعويضات، وظروف عمل صحية وآمنة، الفرص المتاحة لتنمية وتطوير القدرات البشرية، الفرص المستقبلية للنمو والأمان الوظيفي، والحقوق القانونية للعاملين. وتوصل البحث إلى تقديم تصور مقترح لتحسين جودة الحياة الوظيفية بكلية التربية النوعية جامعة القاهرة، وتضمن التصور مركزات التصور، والأهداف العامة للتصور، والقيم الأساسية التي تستند عليها التصور، وآليات تنفيذ التصور. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2022