عناصر مشابهة
نظرة الشريعة والقانون إلي مبدأ احترام الكرامة الإنسانية للعامل
| المصدر: | مجلة الفقه والقانون |
|---|---|
| الناشر: |
صلاح الدين دكداك
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| المجلد/العدد: | ع85 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | المغرب |
| التاريخ الميلادي: | 2019 |
| الصفحات: | 95 - 106 |
| ISSN: | 2336-0615 |
| رقم MD: | 1047706 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | IslamicInfo |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
|
| المستخلص: | يحق لجميع البشر التعامل معهم باحترام وحماية كرامتهم، حيث أنه من حق جميع البشر، في أن يعاملوا باحترام، لكونهم بشراً، وهذا الأمر راسخ في الجملة الأولى التي يبدأ بها لإعلان العالمي لحقوق الإنسان الصادر عن الأمم المتحدة، التي تنص على أن: "الاعتراف بالكرامة المتأصلة في جميع أعضاء الأسرة البشرية وبحقوقهم المتساوية الثابتة هو أساس الحرية والعدل والسلام في العالم"، لذا فمن الضروري احترامها وتقديرها للعامل، حيث وجدنا أن هذا الموضوع نال حظه من الشريعة الإسلامية باعتبارها كانت السباقة في الاعتراف بحق في احترام الكرامة الإنسانية للعامل، كما نال هذا الموضوع حصته أيضاً من القوانين الوضعية والتشريع الجزائري، وتوصلنا في الأخير إلى أن مبدأ احترام الكرامة الإنسانية للعامل هو في الواقع الأساس المركزي لكل حقوق الإنسان التي من الضروري أن يتمتع بها العامل سواء بصفته إنسان أو بصفته عامل سواء في مرحلة بداية أو تنفيذ أو إنهاء علاقة العمل، فهو إذن حق جوهري، تستمد منه الحقوق الأخرى. |
|---|
