عناصر مشابهة
علاقة الإحتراق النفسي بالالتزام المهني والتوجهات المهنية لدى المعلمين بين الجذور الأولي للمفهوم والدراسات الحديثة
المصدر: | مجلة الباحث |
---|---|
الناشر: |
المدرسة العليا للأساتذة بوزريعة
|
المؤلف الرئيسي: | |
المجلد/العدد: | مج7, ع14 |
محكمة: | نعم |
الدولة: | الجزائر |
التاريخ الميلادي: | 2015 |
الصفحات: | 1 - 18 |
ISSN: | 9557-1112 |
رقم MD: | 1045709 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | Arabic |
قواعد المعلومات: | HumanIndex |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
|
المستخلص: | ينطلق موضوع هذه الورقة من إحدى المفارقات، إذ توصلت البحوث الأولى أن الالتزام الوظيفي الشديد يؤدي إلى الاحتراق النفسي وأن تخفيض المتطلبات المهنية يمثل وسيلة فعالة للوقاية وتجنب أعراض الاحتراق النفسي؛ غير أنه منذ سنوات قليلة، ذهب بعض الباحثون (2020 , Schaufeli, Salanova, Gonzalez- Roma & Bakker) إلى أن الالتزام في العمل لا يمثل مصدرا لظهور أعراض الاحتراق النفسي، بل يمثل مصدرا للتحفيز والفعالية الذاتية، وفي الأخير التمتع بالصحة النفسية والجسمية. بل أن من الباحثين من يرى أنه بهذا الشكل يكون الالتزام المهني على النقيض تماما من الاحتراق النفسي، "تتحول الطاقة إلى إنهاك والالتزام إلى تبلد الشعور والفعالية إلى غياب للفعالية" (Maslach & leiter, 1997, p.34). ومن هذا المنطلق يصبح الاحتراق النفسي عبارة عن الانخفاض التدريجي للالتزام. |
---|