عناصر مشابهة

تأثير قواعد الحوكمة على إدارة الارباح: دراسة تطبيقية على الشركات الصناعية والخدمية المدرجة في بورصة فلسطين

تفصيل البيانات البيبلوغرافية
العنوان بلغة أخرى:The Impact of Governance Rules on Earning Management: Applied Study on Industrial and service Companies Listed on the Palestine Stock Exchange
الناشر: غزة
المؤلف الرئيسي: الريس، يوسف سامح يوسف (مؤلف)
مؤلفين آخرين: الخالدي، ناهض نمر محمد (مشرف)
التاريخ الميلادي:2019
التاريخ الهجري:1440
الصفحات:1 - 85
رقم MD:1031973
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة:Arabic
قواعد المعلومات:Dissertations
الدرجة العلمية:رسالة ماجستير
الجامعة:الجامعة الإسلامية (غزة)
الكلية:كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية
مواضيع:
رابط المحتوى:
الوصف
المستخلص:هدفت هذه الدراسة إلى تحليل أثر قواعد الحوكمة على إدارة الأرباح على الشركات المدرجة في بورصة فلسطين للأوراق المالية، ولتحقيق هدف الدراسة تم اختيار عدد من المتغيرات المتعلقة بحوكمة الشركات وهي (عدد أعضاء مجلس الإدارة، ازدواجية منصب المدير التنفيذي، استقلالية مجلس الإدارة، حقوق الملكية الداخلية، عدد اجتماعات مجلس الإدارة)، وتم قياس إدارة الأرباح من خلال نموذج جونز المعدل من قبل (Dechow et al,1995). وتم استخدام أسلوب بيانات السلاسل الزمنية المقطعية (Panel Data) حيث تكون مجتمع الدراسة من الشركات المدرجة ببورصة فلسطين والتي يبلغ عددها (48) شركة، والموزعة على (5) قطاعات مختلفة. هذا، واشتملت عينة الدراسة على الشركات الصناعية والخدمية المدرجة في بورصة فلسطين التي ينطبق عليها شرطي الدراسة وهي أن يكون لها بيانات مالية منشورة خلال الفترة من 2010 حتى 2017، إلى جانب تداول أسهمها خلال نفس الفترة، حيث بلغ عددها (13 شركة). وقد أظهرت نتائج الدراسة وجود تأثير عكسي بين كلا من (حجم مجلس الإدارة، ازدواجية منصب المدير التنفيذي) وإدارة الأرباح، كما أظهرت وجود أثر إيجابي بين توفر استقلالية أعضاء مجلس الإدارة وإدارة الأرباح، في حين أظهرت الدراسة غياب أي علاقة بين (عدد اجتماعات مجلس الإدارة، حقوق الملكية الداخلية) مع إدارة الأرباح. وأوصت الدراسة بضرورة الاستمرار في تعزيز قواعد الحوكمة لتلافى التأثيرات السلبية التي تترتب على غياب تطبيقات هذه القواعد، مع مراعاة تدعيم استقلالية أعضاء مجلس الإدارة في علاقتهم بمجالات العمل التنفيذي، تجنبا لاتخاذ قرارات قد تؤثر على عملية إدارة الأرباح، بالإضافة لذلك ضرورة الاستمرار في عمل الأبحاث الأخرى التي تتعلق بنفس الموضوع مع الأخذ بعين الاعتبار فحص متغيرات أخرى غير متغيرات الدراسة الحالية للوصول إلى المتغيرات الأكثر تأثيرا على إدارة الأرباح في الشركات المدرجة في بورصة فلسطين.