عناصر مشابهة
قياس الرضا الوظيفي لموظفي مؤسسات الرعاية الاجتماعية بمكة المكرمة
| المصدر: | مجلة اتحاد الجامعات العربية لبحوث الإعلام وتكنولوجيا الاتصال |
|---|---|
| الناشر: |
جمعية كليات الإعلام العربية
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| المجلد/العدد: | ع2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | مصر |
| التاريخ الميلادي: | 2019 |
| الصفحات: | 1 - 46 |
| ISSN: | 2356-9891 |
| رقم MD: | 1025231 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
|
| المستخلص: | "هدفت الدراسة إلى التعرف على درجة الرضا الوظيفي لموظفي مؤسسات الرعاية الاجتماعية بمكة. عرضت الدراسة إطارًا مفاهيميًا تضمن الرضا الوظيفي، ومؤسسات الرعاية الاجتماعية. اعتمدت الدراسة على منهج المسح الشامل. تكونت عينة الدراسة من (100) مفردة بواقع (85) إناث، و(15) الذكور، من مؤسسات الرعاية الاجتماعية. تمثلت أداة الدراسة في تطبيق الاستبانة من خلال المقابلة الشخصية من المبحوثين. جاءت أهم النتائج مؤكدة على وجود علاقة ارتباطية ذات دلالة إحصائية بين الرضا الوظيفي لموظفي مؤسسات الرعاية الاجتماعية بمكة المكرمة ومعوقات العمل، عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية بين الرضا الوظيفي لموظفي مؤسسات الرعاية الاجتماعية بمكة المكرمة في المتغيرات الديموجرافية المتمثلة في النوع والعمر وسنوات العمل والوظيفة. أوصت الدراسة بقيام إدارة العلاقات العامة بإبحاث دورية عن الرضا الوظيفي ورصد معوقات العمل ووضع خطة تحسين لها. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022" |
|---|
