عناصر مشابهة
درجة الرضا الوظيفي لدى معلمي المدارس الحكومية العربية داخل الخط الأخضر
| العنوان بلغة أخرى: | The Extent Of Job Satisfaction Among Teachers In Governmental Arab Schools Within The Green Line |
|---|---|
| المصدر: | مجلة الجامعة الإسلامية للدراسات التربوية والنفسية |
| الناشر: |
الجامعة الإسلامية بغزة - شئون البحث العلمي والدراسات العليا
|
| المؤلف الرئيسي: | |
| المجلد/العدد: | مج27, ع5 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: | فلسطين |
| التاريخ الميلادي: | 2019 |
| التاريخ الهجري: | 1441 |
| الصفحات: | 450 - 467 |
| DOI: | 10.33976/1443-027-005-018 |
| ISSN: | 2410-2946 |
| رقم MD: | 1024868 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | Arabic |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
|
| المستخلص: | هدفت الدراسة إلى التعرف على درجة الرضا الوظيفي للمعلمين في المدارس الحكومية العربية داخل الخط الأخضر، وأتر متغيرات الجنس وسنوات الخبرة على الرضا الوظيفي، من أجل تحقيق أهداف الدراسة تم تطوير استبانة وقد تم التأكد من إجراءات الصدق والثبات لها، وتم توزيعها على عينة مكونة (200) معلم ومعلمة. ولتحليل النتائج فقد تم حساب المتوسطات الحسابية والانحرافات المعيارية لكافة مجالات الدراسة وفقراتها، كما تم استخدام تحليل التباين الثلاثي، وقد أظهرت نتائج الدراسة أن هناك درجة كبيرة في الرضا الوظيفي كما بينت الدراسة عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية في درجة الرضا الوظيفي تعزى لمتغير الجنس. وقد أوصت الدراسة في ضوء النتائج على ضرورة تشجيع المعلمين وتمكينهم مما يزيد من درجة الرضا الوظيفي ويعود بالفائدة على المؤسسة وتحقيق أهدافها. The study aims to investigate the extent of job satisfaction among governmental schools teachers within the green line. To achieve the goal of this study, a questionnaire was developed and distributed to a sample of (200) teachers. SPSS statistical package was used to analyze the data. The results of the study were as follows: The degree of job satisfaction showed a high level. There were no significant statistical differences in job satisfaction due to Gender. In the light of the findings the study recommends The study recommends, in the light of these findings, To encourage and empower the teachers in order to increase the their Job satisfaction level, that helps the institution accomplish it's goals. |
|---|
