1
الناشر: جامعة زيان عاشور الجلفة
تاريخ: 2017
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 130 - 143
المستخلص: تواجه المنظمات تحديات عديدة فرضت عليها أن يكون لديها منهجا استراتيجيا في عملها باتجاه تحقيق أهدافها، ومن ثم ضمان بقاءها واستمرارها في ظل بيئة متغيرة ومعقدة مليئة بالتحديات. ومن هنا... المستخلص الكامل
المستخلص: تواجه المنظمات تحديات عديدة فرضت عليها أن يكون لديها منهجا استراتيجيا في عملها باتجاه تحقيق أهدافها، ومن ثم ضمان بقاءها واستمرارها في ظل بيئة متغيرة ومعقدة مليئة بالتحديات. ومن هنا... المستخلص الكامل
2
الناشر: جامعة العربي بن مهيدي - أم البواقي
تاريخ: 2016
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 151 - 164
المستخلص: يعتمد بناء الأمم على ما تملكه من ثروة بشرية ذات تكوين عال المستوى، تتحدى به جميع المعوقات المتعلقة بنقص الموارد غير البشرية. وقد يحدث وأن يكون للدول موارد بشرية، لكن الإخفاق في تنم... المستخلص الكامل
المستخلص: يعتمد بناء الأمم على ما تملكه من ثروة بشرية ذات تكوين عال المستوى، تتحدى به جميع المعوقات المتعلقة بنقص الموارد غير البشرية. وقد يحدث وأن يكون للدول موارد بشرية، لكن الإخفاق في تنم... المستخلص الكامل
3
الناشر: جامعة زيان عاشور الجلفة
تاريخ: 2016
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 364 - 378
المستخلص: يلعب المنصب الوظيفي المصمم بشكل جيد داخل المنشآت دورا بارزا في الأداء الوظيفي والأداء المؤسسي، فإلى جانب أن عملية التصميم تعنى بالكثير من الأمور المادية والبيئية والعلائقية والاتصا... المستخلص الكامل
المستخلص: يلعب المنصب الوظيفي المصمم بشكل جيد داخل المنشآت دورا بارزا في الأداء الوظيفي والأداء المؤسسي، فإلى جانب أن عملية التصميم تعنى بالكثير من الأمور المادية والبيئية والعلائقية والاتصا... المستخلص الكامل
4
الناشر: جامعة زيان عاشور بالجلفة
تاريخ: 2016
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 221 - 234
المستخلص: إن المتتبع للفئات الناشطة في سوق العمل للعديد من المجتمعات، يدرك التفاوت الحاصل في الدخل بين فئة الأجراء وفئة غير الأجراء، ذلك لما يملكه غير الأجراء في صفة تاجر أو طبيب أو محامي أو... المستخلص الكامل
المستخلص: إن المتتبع للفئات الناشطة في سوق العمل للعديد من المجتمعات، يدرك التفاوت الحاصل في الدخل بين فئة الأجراء وفئة غير الأجراء، ذلك لما يملكه غير الأجراء في صفة تاجر أو طبيب أو محامي أو... المستخلص الكامل
5
الناشر: جامعة محمد لمين دباغين سطيف 2
تاريخ: 2013
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 36 - 63
المستخلص: سعت هذه الدراسة النظرية إلى تسليط الضوء على الجانب النظري وكذا التشريعي لقضية أجور موظفي الأجهزة الحكومية في الجزائر، وكيف تدهور أداء موظفي الأجهزة الحكومية الجزائرية بشكل لافت، في... المستخلص الكامل
المستخلص: سعت هذه الدراسة النظرية إلى تسليط الضوء على الجانب النظري وكذا التشريعي لقضية أجور موظفي الأجهزة الحكومية في الجزائر، وكيف تدهور أداء موظفي الأجهزة الحكومية الجزائرية بشكل لافت، في... المستخلص الكامل
6
الناشر: جامعة محمد خيضر بسكرة - كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية
تاريخ: 2015
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 263 - 290
المستخلص: تحاول هذه الدراسة التركيز فقط على مدى نضج إدارة المؤسسة الجامعية الجزائرية في تطبيق آلية الاتصال عبر الإنترنت، وبالبريد الإلكتروني على وجه الخصوص مع هيئة التدريس، ومدى تقبل هيئة ال... المستخلص الكامل
المستخلص: تحاول هذه الدراسة التركيز فقط على مدى نضج إدارة المؤسسة الجامعية الجزائرية في تطبيق آلية الاتصال عبر الإنترنت، وبالبريد الإلكتروني على وجه الخصوص مع هيئة التدريس، ومدى تقبل هيئة ال... المستخلص الكامل
7
الناشر: جامعة محمد خيضر بسكرة - كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية - مخبر التغير الاجتماعي والعلاقات العامة في الجزائر
تاريخ: 2017
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 325 - 341
المستخلص: يتوقع خبراء الدراسات المستقبلية أن يصل العرق البشري والحضارة الإنسانية إلى نقطتين أحاديتين في المستقبل القريب: النقطة الأحادية التكنولوجية، والنقطة الأحادية البشرية التي ستكون بديل... المستخلص الكامل
المستخلص: يتوقع خبراء الدراسات المستقبلية أن يصل العرق البشري والحضارة الإنسانية إلى نقطتين أحاديتين في المستقبل القريب: النقطة الأحادية التكنولوجية، والنقطة الأحادية البشرية التي ستكون بديل... المستخلص الكامل
8
الناشر: جامعة العربي بن مهيدي - أم البواقي
تاريخ: 2019
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 425 - 442
المستخلص: هدفت هذه الدراسة إلى تشخيص العلاقة بين ضغوط العمل ومستوى الشعور بالاغتراب الوظيفي للمرأة العاملة. حيث تم توزيع الاستبيان على عينة قصدية كونها قصدنا النساء العاملات في التمريض التي... المستخلص الكامل
المستخلص: هدفت هذه الدراسة إلى تشخيص العلاقة بين ضغوط العمل ومستوى الشعور بالاغتراب الوظيفي للمرأة العاملة. حيث تم توزيع الاستبيان على عينة قصدية كونها قصدنا النساء العاملات في التمريض التي... المستخلص الكامل
9
الناشر: جامعة محمد لمين دباغين سطيف 2
تاريخ: 2020
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 249 - 266
المستخلص: استهدف هذا المقال تقصي موضوع المناخ التنظيمي والاغتراب الوظيفي بالشركة الإفريقية للزجاج بالطاهير محل الدراسة. واستند البحث على ثلاث فرضيات أساسية لمعرفة طبيعة العلاقة بين المناخ ال... المستخلص الكامل
المستخلص: استهدف هذا المقال تقصي موضوع المناخ التنظيمي والاغتراب الوظيفي بالشركة الإفريقية للزجاج بالطاهير محل الدراسة. واستند البحث على ثلاث فرضيات أساسية لمعرفة طبيعة العلاقة بين المناخ ال... المستخلص الكامل
10
الناشر: جامعة محمد لمين دباغين سطيف 2
تاريخ: 2023
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 166 - 181
11
الناشر: المدرسة العليا للأساتذة بوزريعة - مخبر تعليم - تكوين - تعليمية
تاريخ: 2024
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 359 - 378
