1
الناشر: بنك السودان المركزي
تاريخ: 2016
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 25 - 33
المستخلص: هدفت الورقة إلى التعرف على "بطاقة الأداء المتوازن: اتجاه حديث في التقييم والتميز". وأوضحت الورقة إن التطور التكنولوجي الكبير وما أحدثه من تقدم في وسائل الإنتاج جعل من كلفة الوحدة ا... المستخلص الكامل
المستخلص: هدفت الورقة إلى التعرف على "بطاقة الأداء المتوازن: اتجاه حديث في التقييم والتميز". وأوضحت الورقة إن التطور التكنولوجي الكبير وما أحدثه من تقدم في وسائل الإنتاج جعل من كلفة الوحدة ا... المستخلص الكامل
2
الناشر: بنك السودان المركزي
تاريخ: 2018
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 16 - 27
المستخلص: كشفت الورقة عن تقييم الأداء المؤسسي. وتطرقت الورقة إلى مفهوم تقييم الأداء، تعريف تقييم الأداء، الهدف من التقييم، أهمية تقييم الأداء على مستوي المنظمة والمديرين والعاملين. كما استعر... المستخلص الكامل
المستخلص: كشفت الورقة عن تقييم الأداء المؤسسي. وتطرقت الورقة إلى مفهوم تقييم الأداء، تعريف تقييم الأداء، الهدف من التقييم، أهمية تقييم الأداء على مستوي المنظمة والمديرين والعاملين. كما استعر... المستخلص الكامل
3
الناشر: بنك السودان المركزي
تاريخ: 2018
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 10 - 20
المستخلص: سلطت الورقة الضوء على موضوع بعنوان الحوافز أساس التميز. وتناولت الورقة مفهوم الحوافز وأهميته والتي منها، تحقيق الزيادة في عوائد المنشأة من خلال رفع الكفاءة. كما استعرضت أنواع الحوا... المستخلص الكامل
المستخلص: سلطت الورقة الضوء على موضوع بعنوان الحوافز أساس التميز. وتناولت الورقة مفهوم الحوافز وأهميته والتي منها، تحقيق الزيادة في عوائد المنشأة من خلال رفع الكفاءة. كما استعرضت أنواع الحوا... المستخلص الكامل
4
الناشر: وزارة العدل - المكتب الفني
تاريخ: 2016
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 279 - 303
المستخلص: هدف البحث إلى التعرف على مفهوم الأداء وطرق قياسه. اشتمل البحث على ثلاثة محاور رئيسة. المحور الأول عرف مفهوم الأداء على أنه درجة تحقيق وإتمام المهام المكونة لوظيفة الفرد، وهو يعكس ا... المستخلص الكامل
المستخلص: هدف البحث إلى التعرف على مفهوم الأداء وطرق قياسه. اشتمل البحث على ثلاثة محاور رئيسة. المحور الأول عرف مفهوم الأداء على أنه درجة تحقيق وإتمام المهام المكونة لوظيفة الفرد، وهو يعكس ا... المستخلص الكامل
5
6
