1
الناشر: جامعة المنصورة - كلية التجارة
تاريخ: 1999
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 81 - 162
2
الناشر: جامعة سوهاج - كلية التجارة
تاريخ: 1994
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 1 - 59
3
الناشر: جامعة المنوفية - كلية التجارة
تاريخ: 1993
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 236 - 322
4
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ: 1996
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 819 - 920
5
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ: 2000
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 47 - 141
6
الناشر: جامعة المنوفية - كلية التجارة
تاريخ: 1994
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 1 - 64
7
8
الناشر: جامعة بني سويف - كلية التجارة
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 239 - 262
المستخلص: قدمت الباحثة من خلال هذا البحث دراسة للعلاقة بين اختلاف أجيال العاملين والتوازن بين العمل والحياة، وذلك من خلال استعراض بعض الدراسات السابقة التي تناولت الاختلاف بين أجيال العاملين... المستخلص الكامل
المستخلص: قدمت الباحثة من خلال هذا البحث دراسة للعلاقة بين اختلاف أجيال العاملين والتوازن بين العمل والحياة، وذلك من خلال استعراض بعض الدراسات السابقة التي تناولت الاختلاف بين أجيال العاملين... المستخلص الكامل
9
الناشر: جامعة بني سويف - كلية التجارة
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 263 - 286
المستخلص: قدمت الباحثة من خلال هذا البحث دراسة للعلاقة بين ضغوط العمل والتوازن بين الحياة العملية والحياة الخاصة، وذلك من خلال استعراض بعض الدراسات السابقة الخاصة بضغوط العمل، بالإضافة إلى ا... المستخلص الكامل
المستخلص: قدمت الباحثة من خلال هذا البحث دراسة للعلاقة بين ضغوط العمل والتوازن بين الحياة العملية والحياة الخاصة، وذلك من خلال استعراض بعض الدراسات السابقة الخاصة بضغوط العمل، بالإضافة إلى ا... المستخلص الكامل
10
الناشر: جامعة قناة السويس - كلية التجارة بالاسماعيلية
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 37 - 59
المستخلص: أصبح الاحتفاظ بالموظفين شاغلا أساسيا للمنظمات؛ حيث يظل رأس المال البشري أحد الموارد المهمة التي يمكن أن توفر ميزة تنافسية مستدامة للمنظمات، ومن أجل مساعدة ودعم المنظمات للاحتفاظ بم... المستخلص الكامل
المستخلص: أصبح الاحتفاظ بالموظفين شاغلا أساسيا للمنظمات؛ حيث يظل رأس المال البشري أحد الموارد المهمة التي يمكن أن توفر ميزة تنافسية مستدامة للمنظمات، ومن أجل مساعدة ودعم المنظمات للاحتفاظ بم... المستخلص الكامل
11
الناشر: جامعة قناة السويس - كلية التجارة بالاسماعيلية
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 60 - 87
المستخلص: إن الاحتفاظ بالموظفين يعد شاغلا رئيساً للمنظمات؛ حيث يمثل رأس المال البشري مورد هام من موارد المنظمة ويعد ميزة تنافسية مستدامة لها، وفي هذا الإطار -ومع توقع أن تكون المنافسة أكثر ش... المستخلص الكامل
المستخلص: إن الاحتفاظ بالموظفين يعد شاغلا رئيساً للمنظمات؛ حيث يمثل رأس المال البشري مورد هام من موارد المنظمة ويعد ميزة تنافسية مستدامة لها، وفي هذا الإطار -ومع توقع أن تكون المنافسة أكثر ش... المستخلص الكامل
