1
الناشر: جامعة القدس المفتوحة
تاريخ: 2014
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 299 - 354
المستخلص: تهدف هذه الدراسة إلى معرفة أثر القيم التنظيمية للمديرين على التوافق التنظيمي وقيم العمل على شركات عدة في محافظة القاهرة ، كما تهدف إلى معرفة مدى تأثير الخصائص الشخصية والوظيفية للم... المستخلص الكامل
المستخلص: تهدف هذه الدراسة إلى معرفة أثر القيم التنظيمية للمديرين على التوافق التنظيمي وقيم العمل على شركات عدة في محافظة القاهرة ، كما تهدف إلى معرفة مدى تأثير الخصائص الشخصية والوظيفية للم... المستخلص الكامل
2
الناشر: جامعة البصرة - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ: 2013
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 1 - 45
المستخلص: الهدف من هذه الدراسة هو التعرف إلى مدى الاختلاف في اثر إدارة رأس المال الفكري علي مستوى التوجه بالسوق لدى الشركات المصرية التي صنفت مواردها البشرية على أساس: "1" الخصائص التنظيمية... المستخلص الكامل
المستخلص: الهدف من هذه الدراسة هو التعرف إلى مدى الاختلاف في اثر إدارة رأس المال الفكري علي مستوى التوجه بالسوق لدى الشركات المصرية التي صنفت مواردها البشرية على أساس: "1" الخصائص التنظيمية... المستخلص الكامل
3
الناشر: جامعة القدس المفتوحة
تاريخ: 2014
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 47 - 90
المستخلص: تعد الريادة أحد المفاهيم العلمية الحديثة في مؤسسات الأعمال وهي تؤدي دوراً حاسماً في تقديم منتجات خدمية جديدة، فضلاً عن دورها في تعزيز الإبداع المؤسسي لدى البوصات والأسواق المالية و... المستخلص الكامل
المستخلص: تعد الريادة أحد المفاهيم العلمية الحديثة في مؤسسات الأعمال وهي تؤدي دوراً حاسماً في تقديم منتجات خدمية جديدة، فضلاً عن دورها في تعزيز الإبداع المؤسسي لدى البوصات والأسواق المالية و... المستخلص الكامل
4
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ: 2004
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 197 - 215
5
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ: 2000
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 471 - 536
6
الناشر: جامعة بنها - كلية التجارة
تاريخ: 2018
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 223 - 271
المستخلص: يهدف البحث الحالي إلى التعرف على الأنماط القيادية في عينة من البنوك المصرية تابعة لكل من بنك مصر والبنك الأهلي ودورها في تقويم أداء العاملين ويقوم البحث على افتراض أساسي يتمثل بأن... المستخلص الكامل
المستخلص: يهدف البحث الحالي إلى التعرف على الأنماط القيادية في عينة من البنوك المصرية تابعة لكل من بنك مصر والبنك الأهلي ودورها في تقويم أداء العاملين ويقوم البحث على افتراض أساسي يتمثل بأن... المستخلص الكامل
7
الناشر: جامعة بنها - كلية التجارة
تاريخ: 2019
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 401 - 451
المستخلص: بعد أن تحولت البنوك وبخاصة البنوك المركزية في الدول المتقدمة وحتى في كثير من الدول الأخذة بالنمو من إطار الأداء التقليدي إلى الأداء القائم على التميز لتحقيق التطور والتقدم، فضلا عن... المستخلص الكامل
المستخلص: بعد أن تحولت البنوك وبخاصة البنوك المركزية في الدول المتقدمة وحتى في كثير من الدول الأخذة بالنمو من إطار الأداء التقليدي إلى الأداء القائم على التميز لتحقيق التطور والتقدم، فضلا عن... المستخلص الكامل
8
الناشر: جامعة بنها - كلية التجارة
تاريخ: 2004
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 70 - 95
9
الناشر: جامعة عبدالحميد بن باديس مستغانم - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
تاريخ: 2013
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 8 - 38
المستخلص: تم في هذا البحث دراسة وتحليل وقياس درجة استجابة المديرين للتوافق مع المشكلات التنظيمية من خلال ممارسات الموارد البشرية في قطاعي البترول والبنوك في مصر. وقد تم استخدام أساليب إحصائي... المستخلص الكامل
المستخلص: تم في هذا البحث دراسة وتحليل وقياس درجة استجابة المديرين للتوافق مع المشكلات التنظيمية من خلال ممارسات الموارد البشرية في قطاعي البترول والبنوك في مصر. وقد تم استخدام أساليب إحصائي... المستخلص الكامل
10
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ: 2001
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 485 - 504
11
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ: 2001
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 559 - 581
