1
الناشر: جامعة طنطا - كلية التجارة
تاريخ: 2015
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 70 - 123
المستخلص: ركز هذا البحث الميداني على قياس أثر إدارة المعرفة ورأس المال الفكري على الإبداع الإداري بالتطبيق على المدارس الأهلية بمحافظة الأحساء. وتكمن مشكلة البحث في عدة تساؤلات تتعلق بتحديد... المستخلص الكامل
المستخلص: ركز هذا البحث الميداني على قياس أثر إدارة المعرفة ورأس المال الفكري على الإبداع الإداري بالتطبيق على المدارس الأهلية بمحافظة الأحساء. وتكمن مشكلة البحث في عدة تساؤلات تتعلق بتحديد... المستخلص الكامل
2
الناشر: جامعة طنطا - كلية التجارة
تاريخ: 2016
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 85 - 132
المستخلص: ركز هذا البحث الميداني على دور العدالة التنظيمية في العلاقة بين القيادة الأخلاقية والالتزام التنظيمي دراسة تطبيقية على العاملين في قطاع الاتصالات المصري. وتكمن مشكلة البحث في عدة ت... المستخلص الكامل
المستخلص: ركز هذا البحث الميداني على دور العدالة التنظيمية في العلاقة بين القيادة الأخلاقية والالتزام التنظيمي دراسة تطبيقية على العاملين في قطاع الاتصالات المصري. وتكمن مشكلة البحث في عدة ت... المستخلص الكامل
3
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ: 2016
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 39 - 109
المستخلص: ركز هذا البحث الميداني على التمكين الإداري كمتغير وسيط بين القيادة التحويلية والرضا الوظيفي دراسة تطبيقية على العاملين بجامعة بنها بجمهورية مصر العربية. وتكمن مشكلة البحث في عدة تس... المستخلص الكامل
المستخلص: ركز هذا البحث الميداني على التمكين الإداري كمتغير وسيط بين القيادة التحويلية والرضا الوظيفي دراسة تطبيقية على العاملين بجامعة بنها بجمهورية مصر العربية. وتكمن مشكلة البحث في عدة تس... المستخلص الكامل
4
الناشر: جامعة القاهرة - كلية التجارة
تاريخ: 2015
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 1 - 53
المستخلص: ركز هذا البحث الميداني على الولاء التنظيمي كمتغير وسيط بين الثقة التتظيمية والإبداع الإداري دراسة تطبيقية على العاملين ببنوك القطاع العام والبنوك المشتركة والخاصة المصرية. وتكمن مش... المستخلص الكامل
المستخلص: ركز هذا البحث الميداني على الولاء التنظيمي كمتغير وسيط بين الثقة التتظيمية والإبداع الإداري دراسة تطبيقية على العاملين ببنوك القطاع العام والبنوك المشتركة والخاصة المصرية. وتكمن مش... المستخلص الكامل
5
الناشر: جامعة بنها - كلية التجارة
تاريخ: 2015
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 41 - 74
المستخلص: ركز هذا البحث الميداني على دور التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية في العلاقة بين الالتزام التنظيمي وفاعلية إدارة المعرفة دراسة تطبيقية على العاملين بجامعة بنها. وتكمن مشكلة البحث... المستخلص الكامل
المستخلص: ركز هذا البحث الميداني على دور التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية في العلاقة بين الالتزام التنظيمي وفاعلية إدارة المعرفة دراسة تطبيقية على العاملين بجامعة بنها. وتكمن مشكلة البحث... المستخلص الكامل
6
الناشر: جامعة بنها - كلية التجارة
تاريخ: 2014
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 33 - 92
7
الناشر: جامعة بنها - كلية التجارة
تاريخ: 2022
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 223 - 249
المستخلص: يتمثل الهدف الرئيسى لهذه الدراسة في قياس أثر برامج الصحة والسلامة المهنية على الأداء المؤسسي، بالتطبيق على قطاع كهرباء القليوبية. وتم الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي، وقد تكون... المستخلص الكامل
المستخلص: يتمثل الهدف الرئيسى لهذه الدراسة في قياس أثر برامج الصحة والسلامة المهنية على الأداء المؤسسي، بالتطبيق على قطاع كهرباء القليوبية. وتم الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي، وقد تكون... المستخلص الكامل
