يعرض 1 - 20 نتائج من 28 نتيجة بحث عن 'تركمان، حنان نبيه', وقت الاستعلام: 0.06s تنقيح النتائج
1
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة البعث
تاريخ: 2016
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 11 - 42
المستخلص: يهدف البحث إلى إلقاء الضوء على الجوانب المختلفة لأسلوب إعادة هندسة العمليات الإدارية " الهندرة" كأسلوب للتغيير التنظيمي وأهميتها وعناصرها وخصائصها وفوائدها وأنواعها ومبادئها، والعو... المستخلص الكامل
2
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة البعث
تاريخ: 2020
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 149 - 174
المستخلص: يهدف هذا البحث إلى تقييم سلوك العاملين تجاه مديريهم في القطاع العام بمحافظة اللاذقية حيث قام الباحث بقياس سلوك العاملين بالاعتماد على نظرية العوامل الشخصية الخمسة بمحاورها الخمسة و... المستخلص الكامل
3
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة البعث
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 11 - 38
المستخلص: يهدف البحث التعرف إلى الأثر الذي يلعبه التسويق الداخلي في تحقيق الالتزام الوظيفي وذلك من خلال توفير بيئة عمل تطبق أبعاد التسويق الداخلي (الاختيار، التدريب، التحفيز) وتسهم في تحقيق... المستخلص الكامل
4
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2017
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 11 - 30
المستخلص: هدفت الدراسة إلى توضيح مفهوم بطاقة الأداء المتوازن وأسباب ظهورها والمحاور الرئيسية التي تبنى عليها ومزايا وفوائد استخدامها, إضافة إلى خطوات بناء البطاقة واستخدامها كأداة لقياس الأد... المستخلص الكامل
5
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2020
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 879 - 896
المستخلص: يهدف هذا البحث إلى تقويم كفاءة أداء العاملين في القطاع العام بمحافظة اللاذقية حيث قام الباحث بقياس كفاءة الأداء من أربعة محاور أساسية وهي امتلاك المهارات الفنية، جودة العمل، امتلاك... المستخلص الكامل
6
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2020
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 279 - 303
المستخلص: هدف البحث لتحديد دور الاتصال الداخلي والحوافز والمكافآت في تحسين الالتزام التنظيمي في الهيئة العامة لإدارة وتطوير الغاب؛ وقد أعتمد الباحث على المقاربة الاستنباطية كمنهج عام للبحث،... المستخلص الكامل
7
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 31 - 52
المستخلص: هدفت الدراسة إلى بيان تأثير تبني أبعاد المسؤولية الاجتماعية من خلال (المسؤولية الاقتصادية، القانونية، الأخلاقية، الإنسانية) على رضا العملاء في شركات الاتصالات في مدينة اللاذقية. ات... المستخلص الكامل
8
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2017
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 225 - 240
المستخلص: هدف البحث إلى التعرف على معوقات تطبيق الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية في جامعة تشرين، ويركز الباحث على المعوقات الإدارية والبشرية، حيث أن هناك العديد من العوامل الإدارية والبشر... المستخلص الكامل
9
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 29 - 45
المستخلص: تهدف الدراسة إلى توضيح مفهوم الإدارة وأهميته في تحسين أداء العاملين في المنظمة محل الدراسة، وتحديد دور الإدارة في تحقيق النجاح للمنظمة. ولتحقيق أهداف البحث تم إتباع المنهج الوصفي ا... المستخلص الكامل
10
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2017
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 283 - 301
المستخلص: يتناول هذا البحث دراسة متطلبات تطبيق مدخل إعادة هندسة العمليات الإدارية في جامعة تشرين، ويقوم هذا المدخل على إعادة التفكير الأساسي، وإعادة التصميم الجذري للعمليات للتوصل إلى تحسينا... المستخلص الكامل
11
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2022
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 441 - 464
المستخلص: هدف البحث إلى تقييم واقع التخطيط الاستراتيجي من خلال أبعاده: الرؤية، الرسالة، الأهداف الاستراتيجية، التحليل الاستراتيجي، الخيار الاستراتيجي، تنفيذ الاستراتيجية، التقييم والرقابة، و... المستخلص الكامل
12
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2019
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 135 - 152
المستخلص: هدف البحث إلى دراسة العلاقة بين دور الاختيار والتعيين كأحد ممارسات الموارد البشرية من جهة، وبين الأداء التنظيمي في جامعة تشرين من جهة ثانية، حيث قام الباحث بتوزيع استبانة على عينة... المستخلص الكامل
13
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2022
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 151 - 167
المستخلص: يهدف البحث إلى إلقاء الضوء على أسلوب الإدارة الرشيقة وبيان دورها في تخفيف الهدر بمختلف أشكاله وإظهار مدى تطبيق هذا الأسلوب في الشركات الصناعية، وكما يهدف البحث إلى إظهار دور الإدار... المستخلص الكامل
14
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة البعث
تاريخ: 2022
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 41 - 57
المستخلص: هدفت الدراسة إلى دراسة تأثير مشاركة المعلومات على تكامل سلاسل التوريد وذلك من خلال دراسة تأثير مشاركة المعلومات مع الموردين ومشاركة المعلومات مع العملاء على تكامل سلاسل التوريد. حي... المستخلص الكامل
15
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 427 - 444
المستخلص: هدفت الدراسة إلى بيان دور الإدارة الإلكترونية بأبعادها (التخطيط الإلكتروني، التنظيم الإلكتروني، الرقابة الإلكترونية) في تحسين الأداء المالي للمصارف العامة العاملة في محافظة اللاذقي... المستخلص الكامل
16
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة البعث
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 67 - 93
المستخلص: الاقتصاد الدائري هو نموذج مطور للاقتصاد الخطي يركز على إعادة التفكير في أساليب الإنتاج والاستهلاك بهدف الحد من الإسراف في الموارد الطبيعية التي تشكل عائق كبير في وجه الدول لأنها تع... المستخلص الكامل
17
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة البعث
تاريخ: 2022
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 11 - 38
المستخلص: هدف البحث إلى التعرف على مفهوم جديد بدأ يسود في جميع منظمات العالم بعد اشتداد المنافسة بين المنظمات باختلاف أنواعها وهو تقنية سلسلة الثقة (الكتل) وتحديد المتطلبات المتوفرة لتطبيقها... المستخلص الكامل
18
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2023
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 517 - 536
المستخلص: هدف البحث إلى دراسة العلاقة بين ممارسات الموارد البشرية من جهة، وبين كفاءة العاملين في جامعة تشرين من جهة ثانية، حيث اعتمد الباحث على بعدين لممارسات الموارد البشرية تمثلا (بالاختيا... المستخلص الكامل
19
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة تشرين
تاريخ: 2023
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 409 - 429
المستخلص: هدف البحث إلى دراسة دور الدافعية عند العاملين في شركات التأمين في محافظة اللاذقية في أدائهم، دراسة مستوى الدافعية عند العاملين ومستوى الأداء الذي يتمتعون به في هذه الشركات واعتمدت... المستخلص الكامل
20
بحوث ومقالات
الناشر: جامعة البعث
تاريخ: 2023
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 87 - 116
المستخلص: هدف البحث إلى دراسة العلاقة بين القرار الاستراتيجي والأداء التنظيمي في جامعة تشرين، حيث تم الاعتماد على بعدين للأداء التنظيمي هما (الكفاءة والفاعلية). اعتمد الباحث على المنهج الوصف... المستخلص الكامل