1
الناشر: جامعة لونيسي علي البليدة 2 - مخبر التنمية الاقتصادية والبشرية
تاريخ: 2013
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 7 - 20
المستخلص: لإدارة المعرفة تطبيقات كبيرة في المؤسسات الصناعية، خاصة تلك التي تتميز بتركيزها على التطور المستمر. وينصب التركيز في هذه المؤسسات على دعم استدامة الأعمال فضلا عن القيمة عالية المست... المستخلص الكامل
المستخلص: لإدارة المعرفة تطبيقات كبيرة في المؤسسات الصناعية، خاصة تلك التي تتميز بتركيزها على التطور المستمر. وينصب التركيز في هذه المؤسسات على دعم استدامة الأعمال فضلا عن القيمة عالية المست... المستخلص الكامل
2
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ: 2013
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 167 - 207
المستخلص: هدفت الدراسة إلى بحث وتحليل الأزمة المالية العالمية لمعرفة أسبابها وتداعياتها على الاقتصاد العالمي، وتقييم أثر هذه الأزمة على أداء أسواق المال في دول مجلس تعاون الخليج العربي. \ وق... المستخلص الكامل
المستخلص: هدفت الدراسة إلى بحث وتحليل الأزمة المالية العالمية لمعرفة أسبابها وتداعياتها على الاقتصاد العالمي، وتقييم أثر هذه الأزمة على أداء أسواق المال في دول مجلس تعاون الخليج العربي. \ وق... المستخلص الكامل
3
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التربية - الجمعية المصرية للقراءة والمعرفة
تاريخ: 2012
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 240 - 256
المستخلص: يحاول هذا البحث دراسة العلاقة بين تطبيق نظم الاعتماد ودورها في تحسين مستوى وجودة الخدمات الصحية المقدمة للمواطن، بالتطبيق على عدد من المستشفيات بالمملكة العربية السعودية، والمملكة... المستخلص الكامل
المستخلص: يحاول هذا البحث دراسة العلاقة بين تطبيق نظم الاعتماد ودورها في تحسين مستوى وجودة الخدمات الصحية المقدمة للمواطن، بالتطبيق على عدد من المستشفيات بالمملكة العربية السعودية، والمملكة... المستخلص الكامل
4
5
الناشر: جامعة الكويت - مجلس النشر العلمي
تاريخ: 2020
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 263 - 295
المستخلص: هدف الدراسة: استهدفت الدراسة تحديد تأثير العوامل الخمسة الكبرى في العدالة التنظيمية المدركة؛ ومن ثم التأثير في الاستغراق الإبداعي في العمل لدى العاملين بجامعة شقراء. تصميم/ منهجية/... المستخلص الكامل
المستخلص: هدف الدراسة: استهدفت الدراسة تحديد تأثير العوامل الخمسة الكبرى في العدالة التنظيمية المدركة؛ ومن ثم التأثير في الاستغراق الإبداعي في العمل لدى العاملين بجامعة شقراء. تصميم/ منهجية/... المستخلص الكامل
6
الناشر: جامعة القاهرة - كلية الاقتصاد والعلوم السياسية
تاريخ: 2018
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 213 - 256
المستخلص: استهدفت هذه الدراسة التعرف على خصائص ممارسات القيادة الاستراتيجية في جامعة شقراء، وكذلك الوصول إلى واقع الأداء المؤسسي في جامعة شقراء، واستكشاف نوع وطبيعة العلاقة بين مدى وضوح التو... المستخلص الكامل
المستخلص: استهدفت هذه الدراسة التعرف على خصائص ممارسات القيادة الاستراتيجية في جامعة شقراء، وكذلك الوصول إلى واقع الأداء المؤسسي في جامعة شقراء، واستكشاف نوع وطبيعة العلاقة بين مدى وضوح التو... المستخلص الكامل
7
الناشر: أكاديمية السادات للعلوم الإدارية - مركز الاستشارات والبحوث والتطوير
تاريخ: 2017
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 187 - 283
المستخلص: تناول الدراسة متطلبات تفعيل مدخل التخطيط الاستراتيجي في مؤسسات التعليم العالي بالمملكة العربية السعودية وكانت الدراسة ميدانية على جامعة شقراء، وتمثلت مشكلة الدراسة في التعرف على ال... المستخلص الكامل
المستخلص: تناول الدراسة متطلبات تفعيل مدخل التخطيط الاستراتيجي في مؤسسات التعليم العالي بالمملكة العربية السعودية وكانت الدراسة ميدانية على جامعة شقراء، وتمثلت مشكلة الدراسة في التعرف على ال... المستخلص الكامل
8
الناشر: جامعة القصيم - كلية الاقتصاد والإدارة
تاريخ: 2019
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 419 - 483
المستخلص: هدفت الدراسة الكشف عن مدى توفر سمات القيادة التحويلية، والتعرف على أكثر سمات القيادة التحويلية ممارسة، والتعرف على طبيعة العلاقة بين سمات القيادة التحويلية رؤية المملكة (٢٠٣٠)، وال... المستخلص الكامل
المستخلص: هدفت الدراسة الكشف عن مدى توفر سمات القيادة التحويلية، والتعرف على أكثر سمات القيادة التحويلية ممارسة، والتعرف على طبيعة العلاقة بين سمات القيادة التحويلية رؤية المملكة (٢٠٣٠)، وال... المستخلص الكامل
9
الناشر: جامعة القاهرة - كلية الاقتصاد والعلوم السياسية
تاريخ: 2019
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 209 - 231
المستخلص: هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر استقطاب أعضاء هيئة التدريس على الأداء الأكاديمي بجامعة شقراء خلال الفترة 2015- 2017، اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، وتم استخدام الاستبان... المستخلص الكامل
المستخلص: هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر استقطاب أعضاء هيئة التدريس على الأداء الأكاديمي بجامعة شقراء خلال الفترة 2015- 2017، اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، وتم استخدام الاستبان... المستخلص الكامل
10
بواسطة الأكلبي، عايض شافي
المصدر المجلة العلمية لجامعة الملك فيصل - العلوم الإنسانية والإدارية , مج22, ع1
المصدر المجلة العلمية لجامعة الملك فيصل - العلوم الإنسانية والإدارية , مج22, ع1
الناشر: جامعة الملك فيصل
تاريخ: 2021
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
الصفحات: 362 - 369
المستخلص: استهدفت الدراسة تحديد العلاقة ما بين أبعاد الصحة التنظيمية وتحقيق متطلبات الجودة والاعتماد الأكاديمي، واستخدم الباحث المنهج الوصفي التحليلي، وتم تطبيق أداة الدراسة (الاستبانة) بعد... المستخلص الكامل
المستخلص: استهدفت الدراسة تحديد العلاقة ما بين أبعاد الصحة التنظيمية وتحقيق متطلبات الجودة والاعتماد الأكاديمي، واستخدم الباحث المنهج الوصفي التحليلي، وتم تطبيق أداة الدراسة (الاستبانة) بعد... المستخلص الكامل