بواسطة برباوي، كمال
المصدر مجلة العلوم الانسانية , س20, ع1

الناشر: جامعة محمد خيضر بسكرة

تاريخ: 2020

نوع المحتوى: بحوث ومقالات

الصفحات: 269 - 286
المستخلص: هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر الأنماط القيادية بمتغيرتها الثلاث (النمط الديمقراطي، النمط الأوتوقراطي النمط الحر) على التعلم التنظيمي للعاملين لدى مؤسسة توزيع الكهرباء والغاز... المستخلص الكامل